TechBBS:n politiikka- ja yhteiskunta-alue (LUE ENSIN!)
Politiikka- ja yhteiskunta-alue on TechBBS-keskustelufoorumilla ala-osio, joka on tarkoitettu poliittisten ja yhteiskunnallisten aiheiden sekä niiden ilmiöiden ja haasteiden käsittelyyn.
Ohjeistus, säännöt ja rangaistukset koskevat vain tätä aluetta, muilla alueilla on käytössä TechBBS-foorumin tavalliset säännöt.
Ylläpito valvoo, ohjeistaa ja moderoi keskustelua, mutta ensisijaisesti alueen keskustelijoiden pitäisi pyrkiä aktiivisesti ylläpitämään asiallista keskustelua ja myös selvittämään mahdollisesti syntyviä erimielisyyksiä ilman ylläpidon puuttumista keskusteluun.
Olisi kyllä hauska nähdä millaisen vaihtoehto soten tämä nykyinen hallitus saisi aikaiseksi. Vain mehiläisellä saa ihmistä hoitaa ja ihmiseksi luokitellaan lompakon paksuuden perusteella. Köyhät voivat hoitaa ja haudata toisensa.
www.hs.fi
Tosiaan tiukkaa tekee päättää, ketä kaikkia heitetään pihalle, kun vähennystarve on 1000 henkilöä ja mm. Siltasairaalassa on jo alusta asti ollut henkilöstöpulaa, mikä on viivyttänyt leikkauksia.
Kommentti | Sairaaloissa ei ole tuhatta turhaa ihmistä – Husin säästöt vaarantavat jo potilaat
Husin yt-neuvottelujen mittakaava on niin suunnaton, että leikkauksia on mahdoton tehdä kasvattamatta leikkausjonoja samalla.
Onko husilla enää turhia johtajiakaan? Jonkun täytyy pyöritellä papereita jos haluaa asioiden sujuvan. Ettei sitten suorittavan portaan tarvitse tehdä niitä hitaammin. Työvuorolistatkin on tärkeitä. Nyt pomot käyttävät aikaa etsiessä säästökohteita, joissa säästäminen toisi mahdollisimman vähän haittaa. Tuo itsessään lisää työtä. En tiedä onko konsultteja apuna tuossa.
Mutta eikös näillä ole in house siivous, keittiö (ja osastokeittiö, laitos- ja välinehuolto, tekniikka- ja kiinteistöpalvelut jne. jne.), joten ei tuosta mitenkään pääse hallintovogonien määrä päättelemään.Onhan tuolla aika iso tuo muun henkilökunnan osuus
www.ku.fi
Nyt myös työnantajaleiri lyttää hallituksen maahanmuuttolinjan: ”Ei löydy minkäänlaista ymmärtämystä”
Sekä Elinkeinoelämän keskusliitto että Keskuskauppakamari vastustavat hallituksen esitystä kolmen kuukauden määräajasta, jonka aikana maahanmuuttajan pitäisi työsuhteen päätyttyä löytää uusi työ.
– Jo nyt Suomen maakuva täällä työskentelevien ulkomaalaisten silmissä on julkaistuissa kyselyissä romahtanut. Suunnitelma on lisännyt merkittävästi ulkomaalaisten haluttomuutta jatkaa työntekoa Suomessa. Tämä on tullut esiin useissa keskusteluissa Suomessa toimivien yritysten kanssa, toteaa EK:n johtaja Ilkka Oksala. EK:n lausunnossa hallituksen esitykseen korostetaan, että Suomi tarvitsee aktiivista maahanmuuttopolitiikkaa, jolla lisäämme työ- ja koulutusperusteista maahanmuuttoa Suomeen.
– Maahanmuuttopolitiikan kiristäminen vaikeuttaa myös investointien saamista Suomeen.
Nyt siis myös työnantajat tuomitsevat kovin sanoin hallituksen linjan ja suunnitelmat ulkomaisten työllisten suhteen. Ja onhan sitä vaikea uskoa tällaisena hetkenä, kun Suomi tarvitsee kaiken avun mitä olisi mahdollista saada kansantalouden nostamiseksi suosta, oma hallitus torppaa sen vähäisenkin yrityksen - käytännössä ainoaksi toivoksi jäänee ettei seuraava hallitus olisi oikeistopopulistinen ja tämä(kin) järjettömyys saadaan nopeasti peruttua. Kuitenkin, ollaan ajauduttu melko kauaksi järkevästä ja etenkin pitkäjänteisestä poliittisten linjojen vetämisestä.
Upeata rusinoiden poimintaa. Ek kelpaa lähteeksi vain kun se tukee omaa agendaa.Nyt myös työnantajaleiri lyttää hallituksen maahanmuuttolinjan: ”Ei löydy minkäänlaista ymmärtämystä”
Sekä Elinkeinoelämän keskusliitto että Keskuskauppakamari vastustavat hallituksen esitystä kolmen kuukauden määräajasta, jonka aikana maahanmuuttajan pitäisi työsuhteen päätyttyä löytää uusi työ.
– Jo nyt Suomen maakuva täällä työskentelevien ulkomaalaisten silmissä on julkaistuissa kyselyissä romahtanut. Suunnitelma on lisännyt merkittävästi ulkomaalaisten haluttomuutta jatkaa työntekoa Suomessa. Tämä on tullut esiin useissa keskusteluissa Suomessa toimivien yritysten kanssa, toteaa EK:n johtaja Ilkka Oksala. EK:n lausunnossa hallituksen esitykseen korostetaan, että Suomi tarvitsee aktiivista maahanmuuttopolitiikkaa, jolla lisäämme työ- ja koulutusperusteista maahanmuuttoa Suomeen.
– Maahanmuuttopolitiikan kiristäminen vaikeuttaa myös investointien saamista Suomeen.
Nyt siis myös työnantajat tuomitsevat kovin sanoin hallituksen linjan ja suunnitelmat ulkomaisten työllisten suhteen. Ja onhan sitä vaikea uskoa tällaisena hetkenä, kun Suomi tarvitsee kaiken avun mitä olisi mahdollista saada kansantalouden nostamiseksi suosta, oma hallitus torppaa sen vähäisenkin yrityksen - käytännössä ainoaksi toivoksi jäänee ettei seuraava hallitus olisi oikeistopopulistinen ja tämä(kin) järjettömyys saadaan nopeasti peruttua. Kuitenkin, ollaan ajauduttu melko kauaksi järkevästä ja etenkin pitkäjänteisestä poliittisten linjojen vetämisestä.
Pikemminkin tarvittaisiin muutos että sosiaaliturva ei ole asumisperustainen ja lähtökohtaisesti maassa saat olla omilla rahoilla, niin kauankuin haluat, kunhan et tee rikoksia, yms.Onko hallitus tehnyt muka mitään muuta tyhmää kuin sen 3kk rajan, jonka jälkeen joutuisi pois maasta ellei saa töitä? Se tosiaan on ihan liian lyhyt aika pidempään maassa olleelle, ehkä alle vuoden maassa olleille se voisi olla toimiva. Sitä pidempään olleilla tarvisi kyllä olla vähintään 6kk.
Mutta vaikka sosiaaliturva ei olisi asumisperustainen, voisi valtio ja/tai kunnat tarjota sen sosiaaliturvan esim 3 tai 6 kuukaudeksi.On sekin vähän huono koulutetun työvoiman houkuttelemiseen. Oikeasti tavallinen maahanmuutto ei ole Suomessa ollenkaan ongelma, vaan lähinnä humanitäärinen maahanmuutto... Kaikki olisi vaan paljon helpompaa, jos ne pakolaissopparit voitaisiin heivata helvettiin EU-tasolla.
Kelpaako se sinusta lähteeksi? Hänhän sanoi että nyt jopa ek tuomitsee hallituksen päätöksen. Jos molemmat ovat yhdessä hallitusta vastaan, niin se kertoo.päätöksen huonoudesta.
Mun ratkaisu olisi tämä:
Itse olen HUS-konsernissa töissä ja kyllä tuo lista aika hyvin kertoo totuuden, koska nuo listaamasi osastot ovat pääosin yhtymän puolella. Tytäryhtiönä oleva HUS Kiinteistöt Oy hoitaa vain kiinteistöhuollon, vartioinnin/turvapalvelut ja rakentamiseen/rakennusten ylläpitoon liittyvät projektinhallintatehtävät. Kiinteistöjen puolella on töissä alle 400 ihmistä, eli vaikka ne vähentäisi kaikki, vielä jäisi noin 600 henkilötyövuotta vähennättäväksi itse yhtymän puolelta.
Entä tietohallinto jne.?
www.hs.fi
Se on hienoa, kun vasemmisto ja Elinkeinoelämän keskusliitto löytää yhteisen sävelen. Kummankin lempihommaa on lyödä nuijalla kantasuomalaista työtä tekevää keskiluokkaa.Nyt myös työnantajaleiri lyttää hallituksen maahanmuuttolinjan: ”Ei löydy minkäänlaista ymmärtämystä”
Sekä Elinkeinoelämän keskusliitto että Keskuskauppakamari vastustavat hallituksen esitystä kolmen kuukauden määräajasta, jonka aikana maahanmuuttajan pitäisi työsuhteen päätyttyä löytää uusi työ.
– Jo nyt Suomen maakuva täällä työskentelevien ulkomaalaisten silmissä on julkaistuissa kyselyissä romahtanut. Suunnitelma on lisännyt merkittävästi ulkomaalaisten haluttomuutta jatkaa työntekoa Suomessa. Tämä on tullut esiin useissa keskusteluissa Suomessa toimivien yritysten kanssa, toteaa EK:n johtaja Ilkka Oksala. EK:n lausunnossa hallituksen esitykseen korostetaan, että Suomi tarvitsee aktiivista maahanmuuttopolitiikkaa, jolla lisäämme työ- ja koulutusperusteista maahanmuuttoa Suomeen.
– Maahanmuuttopolitiikan kiristäminen vaikeuttaa myös investointien saamista Suomeen.
Nyt siis myös työnantajat tuomitsevat kovin sanoin hallituksen linjan ja suunnitelmat ulkomaisten työllisten suhteen. Ja onhan sitä vaikea uskoa tällaisena hetkenä, kun Suomi tarvitsee kaiken avun mitä olisi mahdollista saada kansantalouden nostamiseksi suosta, oma hallitus torppaa sen vähäisenkin yrityksen - käytännössä ainoaksi toivoksi jäänee ettei seuraava hallitus olisi oikeistopopulistinen ja tämä(kin) järjettömyys saadaan nopeasti peruttua. Kuitenkin, ollaan ajauduttu melko kauaksi järkevästä ja etenkin pitkäjänteisestä poliittisten linjojen vetämisestä.
Olisi mukava tietää, mitä noiden lukujen taakse oikeasti kätkeytyy.Onhan tuolla aika iso tuo muun henkilökunnan osuus
Vuokra ei ole kovinkaan suuri asunnon kokoon nähden ja kuulostaa siltä, että tämän ihmisen pitäisi olla tuetun asumisen yksikössä tai arjen asioita pitäisi (kuten niiden lippujen ja lappujen täyttämistä) pitäisi käydä avustamassa kotikuntoutuksen ihminen. Tällaisessa tapauksessa tuskin lausunnot kotikuntoutusta tai tuetun asumisen yksikköä varten koituisi ongelmaksi, ongelma näyttää olevan se, että jostain hämmästyttävästä syystä sosiaalihuolto ei ole ottanut koppia tapauksesta. (ohjeistettu kyllä on, mutta jos ihminen on kyvytön etenemään asiassa, niin sitten nämä hakemukset täytetään sosiaalityöntekijän kanssa.) On myös heidän tehtävä auttaa saada asiat rullaamaan eteen päin tai sitten jutussa ei kerrota koko totuutta.HS kirjoitti arjen sankarista, joka asuu 59 neliön asunnossa yksin.
Asuminen | Muuttaminen ei ole Rosalle mahdollista, vaikka vuokrankorotukset tekevät elämästä selviytymistä
Rosa Warskin vuokra Helsingin kaupungin vuokra-asunnossa on noussut kuudessa vuodessa 250 euroa.
En tunne asia tarkemmin, mutta voisimmeko järjestää asian paremmin? Ei kai tämä ole järkevää veronmaksajien kannalta?
Hesarin toimittaja kirjoittaa: ".. muutto ei siis ole W*lle mahdollinen."
Miksi ei ole? On tuo Hesarikin outo lehti.
Uhriutujalla on SKP-yhteys.
Tietohallinto on yhtymän puolella. Sitä en tiedä, mitä kuuluu noihin ryhmiin erityistyöntekijät tai muu henkilökuntaa, mutta aika suurelta kuulostaa varsinkin tuo viimeinen ryhmä. Siihen varmaankin kuuluu esim. tietohallinto, laitoshuolto, lääkintälaitetekniikka, mutta mitä muuta vielä?
Hyvin yllättävää että työnantajat haluaisi lisää matalapalkkaisia työntekijöitä ulkomailta.Nyt myös työnantajaleiri lyttää hallituksen maahanmuuttolinjan: ”Ei löydy minkäänlaista ymmärtämystä”
Sekä Elinkeinoelämän keskusliitto että Keskuskauppakamari vastustavat hallituksen esitystä kolmen kuukauden määräajasta, jonka aikana maahanmuuttajan pitäisi työsuhteen päätyttyä löytää uusi työ.
– Jo nyt Suomen maakuva täällä työskentelevien ulkomaalaisten silmissä on julkaistuissa kyselyissä romahtanut. Suunnitelma on lisännyt merkittävästi ulkomaalaisten haluttomuutta jatkaa työntekoa Suomessa. Tämä on tullut esiin useissa keskusteluissa Suomessa toimivien yritysten kanssa, toteaa EK:n johtaja Ilkka Oksala. EK:n lausunnossa hallituksen esitykseen korostetaan, että Suomi tarvitsee aktiivista maahanmuuttopolitiikkaa, jolla lisäämme työ- ja koulutusperusteista maahanmuuttoa Suomeen.
– Maahanmuuttopolitiikan kiristäminen vaikeuttaa myös investointien saamista Suomeen.
Nyt siis myös työnantajat tuomitsevat kovin sanoin hallituksen linjan ja suunnitelmat ulkomaisten työllisten suhteen. Ja onhan sitä vaikea uskoa tällaisena hetkenä, kun Suomi tarvitsee kaiken avun mitä olisi mahdollista saada kansantalouden nostamiseksi suosta, oma hallitus torppaa sen vähäisenkin yrityksen - käytännössä ainoaksi toivoksi jäänee ettei seuraava hallitus olisi oikeistopopulistinen ja tämä(kin) järjettömyys saadaan nopeasti peruttua. Kuitenkin, ollaan ajauduttu melko kauaksi järkevästä ja etenkin pitkäjänteisestä poliittisten linjojen vetämisestä.
Tässä vaiheessa alueiden yhdistäminen maksaisi miljardeja lisää rahaa, tämä olisi pitänyt tehdä jo aiemmin, ennen kuin päätökset ja mittava uudistus lähti käyntiin. Ilman kepun kepulointia meillä ei olisi miljoonaa hyvinvointialuetta. Olen kyllä sitä mieltä, että hyvinvointialueiden määrää pitäisi kaventaa tyyliin vähintään puolella ja se varmasti tulee esiin muutaman vuoden päästä. (ts. lyhyellä aika välillä yhdistäminen toisi enemmän kuluja kuin säästöjä)
Vaikka uutinen itselleni sattui ku.fi -uutisten kautta ensimmäiseksi silmään, on tästä monet muutkin uutislähteet raportoineet. Kyse on vain siis uutisoinnista, ei "yhteisestä sävelestä".
Tuota puolittamista ehdotettiin ministerille. Jos meinataan puolittaa, niin mitä järkeä olisi odottaa että tilanne vakiintuu?
Koska se puolittaminen ei tapahdu kovinkaan nopeasti ja helposti, ainakaan jos halutaan tehdä se siististi. Tällä hetkellä alueet pyrkivät tasapainoittamaan itse kukin oman palveluverkkonsa ja toimintansa kohdilleen ja tuo työhän pysähtyisi kuin seinään, jos tulisi tieto että parin vuoden kuluttua koko homma vedetään joka tapauksessa viemäristä alas. Rahapodissa oli valtiovarainministeriön osastopäällikkö selventämässä tuota tämänhetkistä kuviota, ja myös kertomassa miksi ei ole mitään järkeä olla jatkuvasti viilaamassa tuota kuviota uudelleen ja uudelleen. Kuuntelun arvoinen jakso joka valottaa todella hyvin tuota taustalla tapahtuvaa työtä vaikkei mediassa ikinä muuta tehdäkään kuin maalailla piruja seinille.
Koska tällaisia massiivisia projekteja nyt ei lopeteta tuosta vain kuin seinään, mitä on valmisteltu vuosia ja projekti on ollut sote-alueilla täytäntöönpanossa. Kerroin jo miksi tilannetta ei lähdetä nyt muuttamaan, yksi syy on, että lyhyellä aika välillä yhdistäminen toisi enemmän kuluja kuin säästöjä. Tämän lisäksi jos tätä nyt lähdettäisiin "äkkiä" muuttamaan, ottaa oman aikansa, eli käytännössä sote-alueet olisivat jossain limbossa ja odotettaisiin hallituksen sopua uusista alueista, mikä voi kestää ties kuinka kauan byrokratioineen.
Muistan Sipilän hallituksen aikaiset Kiky-kipuilut. Vasemmistopuolueet ja ammattiyhdistysliikkeet alkoivat massiivisesti vastustaa niitä, koska Kikyn esittäjä oli "väärä taho". Jos vasemmistopuolueet olisivat itse ajaneet Kikyn läpi, olisi asian käsittely ollut toisenlaista.
Sille on tietty syy, mikseivät vasemmistopuolueet ajaneet KIKY:n kaltaista työelämäheikennystä läpi - ainakin SDP on profiloitunut vahvasti työtätekevien puolueeksi, Vasemmistoliitosta en ole täysin varma mutta KIKY:n tuomia muutoksia vastustivat ihan jo yleisen oikeustajun takiakin ( kait ).
En halua puolustella Orvon hallituksen työelämämuutoksia. Marinin hallituksen tekemällä eläkeputken poistolla halusin vain todistaa vasemmiston ja ammattiyhdistysliikkeiden kaksinaismoralismin.
tää taitaa olla melkonen ongelma, että jos äänestää työväenpuolueita, saa paskaa niskaan. Jos äänestää porvareita, saa paskaa niskaan. Ei tartte kauas mennä etsimään syitä "ääriliikkeiden" nousulle jos muita äänestämällä saa todennäköisyydellä 1 paskaa niskaan.
Demokraattinen vaikuttaminen on paras keino, vaikka jokainen puolue on kompromissi.
), joka kuitenkin joutuu tekemään myönnytyksiä joko perinteiselle oikeistolle tai vasemmistolle. Mutta vasemmistolla on ns. vahva arvopohja, joten jäljelle jää oikeisto -> sit leikataan tukia ja kyykytetään köyhiä. 
Näin aika usein sanotaan, mutta onko tämä meidän irtisanomissuoja oikeasti jotenkin erityisen heikko? Vaikuttaa siltä, että ainakin vakituisista työsuhteista irtisanominen voi olla joissain tapauksissa melkein mahdotonta ilman muutos/yt-neuvotteluita, ja sittenkin on vielä olemassa esim. se takaisinottovelvoite. Usein pitää siis järjestää tuollainen show, että on edes mitään realistista mahdollisuutta irtisanoa ketään.
www.is.fi
Ylilääkäri sanoo suorat sanat. Tällaista artikkelia lukee ilolla, koska tietää että kyseinen henkilö on "invincible". Henkilö on kokenut ylilääkäri ja eläkeiän jo saavuttanut, niin vaikka työnantajaa kuinka kiukuttaisi, ei ole mitään millä lyödä kyseistä henkilöä "vääristä" mielipiteistä.Ylilääkäriltä suorat sanat Husin johdosta – näin talousjohtaja vastaa
Ylilääkärin mukaan Husin johdossa ja taloudenpidossa on lukuisia ongelmia.
Ne leikkaukset kyllä voi ainoastaan pahentaa tilannetta, jos ne kohdistuu väärin. Eli esim. tässä tapauksessa sinne suorittavaan portaaseen, eikä paisuneeseen hallintoon, ylikalliisiin tietojärjestelmiin ja kaikenlaisiin käsienheiluttelijoihin. Mutta kieltämättä aika hyvä esimerkki siitä, että loputon rahan kaataminen johonkin ei välttämättä auta yhtään, jos sitä ei osata käyttää järkevästi.Eli loppujen lopuksi hallitus on ihan oikeassa tehdessään leikkauksia?
Mitä nämä "monet länsimaat" on? Ei sillä että sillä olisi loppupeleissä mtään väliä koska Suomessa irtisanominen koeajan jälkeen on käytännön mahdottomuus ellei YT-neuvotteluja pidetä. Muussa tapauksessa pitää tulla toistuvasti kännissä hajottamaan paikat ja aiheuttaa vahinkoa firmalle varoituksista huolimatta.
Niin on. Mutta kuten tuossa artikkelissa käsitellään, vaarana on niin että leikkaukset tehdään ihan vääristä paikoista, eli siitä suorittavasta hoitotyötä tekevästä portaasta sen sijaan että laitettaisiin niitä käsienheiluttelijoita tai muuten vaan vähätöistä porukkaa pihalle tai lopetettaisiin turhien tai kelvottomien järjestelmien käyttö.Eli loppujen lopuksi hallitus on ihan oikeassa tehdessään leikkauksia?
Samaa mieltä tästä. Tosin tuossa ylilääkärin jutussa oli se kummallisuus, että hän näki esim. lean-toiminnan suorastaan loisena. Lean-ajattelu kuitenkin pohjautuu asiakkaiden tarpeisiin ja niiden toteuttamiseen mahdollisimman tehokkaasti, yksilöä kunnioittaen. Käytännössä siis tunnistetaan arvoa tuottavat työt, pakolliset työt ja arvoa tuottamattomat työt. Sitten poistetaan nuo viimeksi mainitut, ja katsotaan miten arvon tuotto ja pakolliset jutut voidaan toteuttaa mahdollisimman jouhevasti. Eikö tuo ole juuri sitä mitä HUS:ssa kaivataan? Vai onko kyse siitä, että leania ei ole osattu toteuttaa?
Ei jotenkin yllättäisi, jos julkisella ei osattaisi leania toteuttaa. Leankin on kuitenkin vaan "työkalu", mitä pitää osata käyttää ja hyödyntää oikein, jotta siitä on jotain hyötyä. Jos sitä yritetään väkisin tunkea vääriin kohteisiin ja toteuttaa väärällä tavalla, niin se vain haaskaa resursseja. Vaikea toki kommentoida kun ei tiedä yhtään miten leania HUSissa hyödynnetään, mutta mutuna kuulostaa vähän semmoiselta ympäristöltä, missä tuosta saadaan helposti vaan resursseja ja aikaa syövä riippakivi eikä mikään työntekoa tehostava asia.
Ei se ole mikään käytännön mahdottomuus irtisanoa työntekijä ilman YT-neuvotteluita. Eikä tarvitse edes "toistuvasti kännissä hajottaa paikkoja". Riittää, että tekee haittaa firmalle haittaa, kun ei hoida töitään.
