Keskustelua työttömyydestä

[Tzandels]

Jep, nallekarkit ei ole koskaan mennyt tasan eikä tule menemään. Joskus vaan kannattaa niellä se paska, todeta että okei ja kohti uusia haasteita

Näin niitä hyviä virkakäytäntöjä syntyy.

 

[blurris]

Vakava masennus on myös fyysinen sairaus, koska se vaikuttaa aivoihin hyvin mitattavalla tavalla.

Sitä mieltä minäkin olen, mutta @celeb meinaa, että se on psyykkinen sairaus.

Miksi asialla on merkitystä? Siksi, että celeb näyttää hyväksyvän töistä poissaolon perusteeksi vain fyysiset sairaudet.

Vaikka kuinka olisi psyykkisesti sairas, niin ei auta, celebin maailmassa mennään töihin siinä kunnossa. Huh huh, sanon minä.

 

[blurris]

Tuolta aivan lopusta kuuntele, mikä sanotaan koulutuksesta:
Radio Suomipop

Tuo on ihan järkevä neuvo. Tosin nykypäivänä asiassa on kaksi ongelmaa:

a) isommat työnantajat ovat eristäytyneet aika tehokkaasti itsensä työnhakijoiden lähentelyiltä - välissä on rekryfirmaa ym. diiba daaba paskanjauhajaa, mikä on usein jopa työllistymisen haitta, olis pari esimerkkiäkin heittää mutta tiedä viittiinkö, turhan paljastavia henk.koht.

b) aika moneen duuniin on tarjolla sitä muka-pätevää kouluttautunuttakin työvoimaa, joten ovat aika nihkeitä ottamaan vain "reipasta miestä" töihin koska tämä osasi tulla oven taakse kyselemään

 

[celeb]

Miksi asialla on merkitystä? Siksi, että celeb näyttää hyväksyvän töistä poissaolon perusteeksi vain fyysiset sairaudet.

Voitko kertoa missä kohtaa olen näin sanonut?

 

[blurris]

Voitko kertoa missä kohtaa olen näin sanonut?

No kieltämättä et suoraan sanonut viestissäsi #1561 mutta kun moitit töissä poissaolemista "muka-sairauksien", joista puuttuu lääketieteellisesti havaittavat fyysiset elementit - samoin kuin korostit fyysisten sairausten osoittamisen tarvetta työpoissaoloihin niin siitähän syntyi vaikutelma, että psyykkiset sairaudet eivät ole skaalassasi riittävä syy työpoissaoloihin. Pahoittelut, jos tuossa kohtaa ymmärryksemme eivät kohdanneet.

 

[Nurffe]

Näin niitä hyviä virkakäytäntöjä syntyy.

Tervetuloa tähän maailmaan. Toki aina voi tapella tuulimyllyjä vastaan ja valittaa asioista loputtomiin asti. Kukin tavallaan

 

[Tzandels]

Tervetuloa tähän maailmaan. Toki aina voi tapella tuulimyllyjä vastaan ja valittaa asioista loputtomiin asti. Kukin tavallaan

Jos kukaan ei koskaan käytä kyseistä valitusoikeutta, niin virka-aseman väärinkäytöksistä rekrytointitilanteissa ei jää koskaan kukaan kiinni. Lopputuloksena virka-asemaa väärinkäytetään entistä rankemmin oman suvun / kaveripiirin / hyväveliverkoston / sopivan rahamäärän lahjoittajien hyväksi.

 

[RDennis]

Jos kukaan ei koskaan käytä kyseistä valitusoikeutta, niin virka-aseman väärinkäytöksistä rekrytointitilanteissa ei jää koskaan kukaan kiinni. Lopputuloksena virka-asemaa väärinkäytetään entistä rankemmin oman suvun / kaveripiirin / hyväveliverkoston / sopivan rahamäärän lahjoittajien hyväksi.

Kumpi sitten on pahempi: Palkataan "sopivia" ja välissä vähän tuttua ja sukulaista. Vai että valitaan koulutetuin ja kokenein, eli "pätevin", joka voikin olla sitten aivan täysi persläpi ja tuhoaa työympäristön silmän räpäyksessä. Oikea vastaus lienee välimaastossa, mutta milläs sen sitten perustelet, kun se paperilla parempi valittaa päätöksestä. Ei ole helppoa virkakyöstin palkkaaminen tässä maassa.

 

[Tzandels]

Kumpi sitten on pahempi: Palkataan "sopivia" ja välissä vähän tuttua ja sukulaista. Vai että valitaan koulutetuin ja kokenein, eli "pätevin", joka voikin olla sitten aivan täysi persläpi ja tuhoaa työympäristön silmän räpäyksessä. Oikea vastaus lienee välimaastossa, mutta milläs sen sitten perustelet, kun se paperilla parempi valittaa päätöksestä. Ei ole helppoa virkakyöstin palkkaaminen tässä maassa.

Olet oikeilla jäljillä siitä, että paras toimintatapa löytyy jostain välimaastosta. Palkkaamisen sinänsä ei kuulukkaan olla julkisella puolella liian helppoa. Niin pitkään kun kyse ei ole yksityisestä toiminnasta, jossa huono johtaminen ja työntekö johtaa potkuihin tai konkurssiin, on hommassa pakko olla jonkunlaisia korvaavia valvonta-ja valitusmekanismeja. Muuten päätöksenteon oikeudenmukaisuus ja onnistuminen olisi vain päättäviin asemiin päätyneiden ihmisten moraalin varassa.

 

[yero]

Jos virkamies päättäisi, keppi heiluisi vähemmän - Aamulehti

 

[Ryydike]

Jos virkamies päättäisi, keppi heiluisi vähemmän - Aamulehti

Juujuu ja kuu on juustoo....

 

[Kaitzschu]

EK huolissaan: Talous kasvaa, mutta pk-yritysten tavoitteet eivät

Taloustilanteen paraneminen ei kuitenkaan ole innostanut markkina-asemansa säilyttämiseen tähtääviä tai olemattomaan kasvuun tyytyviä työnantajia työllistämään enemmän. Päinvastoin, ne arvioivat työntekijämääränsä vähenevän seuraavien 12 kuukauden kuluessa.

Joko nyt viimeinkin saatiin torpattua se pankkiirien propagandassaan maalailema orastava kasvu?

Mitä taas aiheeseen tulee, niin tuottavuusloikkaahan tässä on vuosi tavoiteltu. Jos ei tähtää kasvuun, niin tuottavuuden kasvaessa on pakko vähentää tekijöitä. Yksinyrittäjien tilanne olisi nyt mielenkiintoista tietää tästä näkökulmasta.

 

[Zerrod]

Jaaha, maanantaina alkais kunt.... Anteeksi siis työharjoittelu samassa paikassa missä viimeksi ollu. Kiinnostaa kuin ruosteinen naula tatissa mutta minkäs teet. Joskohan siellä tällä kertaa ois jotaki tekemistäki ettei menis päivät tubea katsoessa, tällä kertaa onneksi vain syyskuulle asti.

 

[Mikkos]

Jaaha, maanantaina alkais kunt.... Anteeksi siis työharjoittelu samassa paikassa missä viimeksi ollu. Kiinnostaa kuin ruosteinen naula tatissa mutta minkäs teet. Joskohan siellä tällä kertaa ois jotaki tekemistäki ettei menis päivät tubea katsoessa, tällä kertaa onneksi vain syyskuulle asti.

Eikös toi ketjuttaminen ole kiellettyä? Varsinkin samassa paikassa..

 

[Zerrod]

En tiedä miten pätee kaupungin hommiin. Ihan mukava paikka tuo siis on mutta viime kerralla 5 kk ilman mitään oikeaa tekemistä niin vähemmästäkin rupeaa kyrsimään.

Ja siis ihan vapaaehtoisesti tuonne nyt lähdin ettei karenssikaan uhannu mutta ajattelin ettei tartte sitten hetkeen odotella mitään työkkärin soittoja tjsp.

 

[anonyymi]

Hyvin on systeemi aivopessyt kun ite halutaan jo ilmaseksi töihin. Saanko kysyä minkä alan hommista olet työttömänä?

 

[Zerrod]

No saahan tuosta sen 9 euroa
Ja siis en ole päivääkään ole ollut oikeissa töissä, elektroniikka asentajan ja media-assarin paperit löytyy mutta eipä noillakaan ole mitään tullu vastaan.

 

[Randomizer]

Hyvin on systeemi aivopessyt kun ite halutaan jo ilmaseksi töihin. Saanko kysyä minkä alan hommista olet työttömänä?

Jos on täysin vapaaehtoista niin eipä tuossa mitään väärää ole. Mukava kait se on jos on jotakin tekemistä.

 

[Ryydike]

Joo-o, samanlaista Youtuubin katselua kuten kotona...

 

[LJ123]

Jäin pari vuotta sitten työttömäksi ma. kansankynttilän toimesta ja opiskelin ansiosidonnaisella lisäpätevyyksiä. Opetushommia (sijaisuuksia, etc.) tehnyt aiemmin n. 8 vuotta. Olen hakenut koko tämän ajan lähiseudulta (r<80km) töitä, mutta aina kaatunut jonkin pätevyyden puuttumiseen (näin ainakin aiemmin luulin). Nyt on neljässä aineessa pätevyydet, mutta olen tänä keväänä yli kymmenestä hakemuksesta huolimatta päässyt ainoastaan muutamaan haastatteluun. Yhteen tosin oikaisuvaatimuksen kautta, jonka tähden järkkäsivät mulle haastattelun ja lopputulemana oli se, että päätös oli päiväyksiä lukuunottamatta sama. Pari haastattelua ollut selkeästi työssäkäyntialueen ulkopuolelta.

Oikeasti v**utti hetken pahasti, kun lähiseudulla auki olleeseen virkaan valittiin joku pari vuotta töitä tehnyt tyyppi. Hauskinta tässä tapauksessa oli se, että toivottiin mm. valmiutta kehittää tietotekniikan opetusta. Itselläni pääaineena tkt ja kerroin selkeästi, miten aiemmin olen esim. ohjelmointia opettanut. Tulos: ei haastattelukutsuakaan. Tänäänkin tuli päätös yhdestä paikasta, johon hakijoita oli ollut parikymmentä. Päteviä yhdeksän, mutta ei haastattelukutsua. Yhdessä paikassa tekivät sillä tavalla, että pyytäessäni hakijayhteenvetoa lähettivät sen minulle valitusajan jo päätyttyä. Vuosi sitten keväällä hain yhteen paikkaan, jossa kävin haastattelussa. Siellä haastattelija sanoi, ettei aio kysyä minulta moniammatillisesta yhteistyöstä, koska olen ollut niin pitkään työttömänä. Tämä siis siinä vaiheessa, kun olin ollut vuoden työttömänä. Kyllä. Loppuhaastattelu meni viduixi.

Et ole peiliin katsonut? Siis jos sua kokemattomammat pääsee siihen duuniin, johon olet mielestäsi pätevämpi. Joko trollaat tai olet sosiaalisilta taidoiltasi täysin vammainen.

 

[Kaiser Soze]

Hyvin on systeemi aivopessyt kun ite halutaan jo ilmaseksi töihin. Saanko kysyä minkä alan hommista olet työttömänä?

Suomi on yksi harvoja maita joissa palkattomat intershipit eivät ole arkipäivää.

 

[LJ123]

Pahoittelen sopimatonta käytöstä, kun sanoin suoraan missä todennäköinen vika. Jatkakaa vaan kirjoittelua netissä, kyllä teidät joku töihin sieltä atk:n äärestä hakee.
Miesopettajilla nyt ei pitäisi kovin hankalaa olla Suomessa töitä saada, ai mistäkö? Mutta jos kirjoittaja on täysi luumu, jolta puuttuu sosiaaliset taidot, kun epäpätevämmät kiilaa ohi, eikä tajua itse sitä. Juu ei muuta kuin lisää kursseja, niin kyllä se siitä.

 

[Kaiser Soze]

Pahoittelen sopimatonta käytöstä, kun sanoin suoraan missä todennäköinen vika. Jatkakaa vaan kirjoittelua netissä, kyllä teidät joku töihin sieltä atk:n äärestä hakee.
Miesopettajilla nyt ei pitäisi kovin hankalaa olla Suomessa töitä saada, ai mistäkö? Mutta jos kirjoittaja on täysi luumu, jolta puuttuu sosiaaliset taidot, kun epäpätevämmät kiilaa ohi, eikä tajua itse sitä. Juu ei muuta kuin lisää kursseja, niin kyllä se siitä.

Ei varmaan ole rakentavaa ketään täällä silti ruveta haukkumaan. Vaikkakin toi tarina tollasenaan haiskahtaa.

 

[Weega666]

Työnkin tekemiseen täytyy olla syy, ei se ole itsetarkoitus.

Eikös se raha ole se syy käydä töissä. Ainakin itse tykkään että tili tulee ja voi sitten pyörittää tätä suomlaista hyvinvointia 32% verotuksella;( Jos työssä käyminen ei ole se itsetarkoitus niin kenen ajatteli sen sun elämän kustantaa? Pakko sanoa että ei voi kun ihmetellä tommosia kommentteja? Toki varmaan läpällä osin Heh.

 

[Weega666]

Noista kokopäiväisiä palkkatöitä on vajaa 10000. Suhteuta se siihen noin puoleen miljoonaan työttömään, niin on selvää ettei mitään työvoimapulaa ole olemassakaan. Tuon verran avoimia työpaikkoja on maassa aina olemassa jo kohtaanto-ongelmankin vuoksi.

Työvoimapula on todellista tietyillä aloilla toki. Mutta totta että jos Karenssivalvontatoimiston paikkoja katsoo niin sitä samaa provisiopaskaahan sieltä löytää. Miksi? Yritykset eivät ilmoita enää avoimia paikkojaan TE:lle koska sieltä ohjataan ihan vääriä ihmisiä heille. Se ei ole oikein työnhakijoille eikä työnantajalle joka joutuu käännyttämään heidät pois. Miksi näin tehdään? Sillä saadaan kivasti tilastoja siivottua, on tarjottu työtä Matille tai Pirkolle.

 

[LJ123]

Kyllä mielestäni valtion pitää järjestää kaikille semmoinen työ, josta tykkää. On niin ikävää, jos töistä ei nauti.

 

[oestrus taurus]

Arvioammatit

Täältä voi kytistellä vähän pula/neutraali/ylitarjonta-tilannetta, eri aloilta maakunnittain.

Yllätyin, miten joistakin aloista paljastui sittenkin ylitarjontaa, vaikka puhe ollut muuta. Kai se työvoimapula on sittenkin totta, muttei kuulu resursseihin, joista joku maksaisikin.

 

[Randomizer]

Vähän typerästi nuo alat järjestetty. Terveydenhuollosta löytyi monta kenttää, osassa oli sinistä lähes koko Suomi ja osassa ylitarjontaa.

 

[jonkka]

Jos työssä käyminen ei ole se itsetarkoitus niin kenen ajatteli sen sun elämän kustantaa?

Sinun sillä 32 prosentin siivullasi?

 

[anonyymi]

Sinun sillä 32 prosentin siivullasi?

Mutta siinä on semmoinen pieni ongelma. Se 32% ei riitä sun koko suvulles kuten varmaan olet jo huomannut siellä kelan ja työkkärin jonossa.

 

[jonkka]

Mutta siinä on semmoinen pieni ongelma. Se 32% ei riitä sun koko suvulles kuten varmaan olet jo huomannut siellä kelan ja työkkärin jonossa.

Onhan siinä prosentissa korotusvaraa vielä kolminkertaisesti.

 

[Datsyuk13]

Onko täällä kellään kokemuksia Turun Meyeristä? Lähinnä työntekijöitten kohtelusta ja palkkausasioista. Metalliliiton lehdessä oli TE-toimiston mainos, jossa on tarjolla kuuden kuukauden rekrykoulutusta (ilmaistyötä) Meyerille.

Omassa asuinkunnassa on vähän samantyylinen firma. Lehdissä kehutaan maasta taivaisiin kuinka nyt menee hyvin. Silti sinnekin palkattiin miehiä rekrykoulutuksella. Olin itse kuukauden mukana kun lupailtiin hyvää palkkaa ja kehuja sateli firman puolelta. Äkkiä sai huomata, että kurssilaiset olivat tehtaan alinta kastia ja palkka oli sen mukainen myös 4kk rekryn ja 4kk koeajan jälkeen. Ilman tuota "rekrykoulutus" nimellä kulkevaa ilmaistyötä palkataan myös suoraan töihin ihmisiä, joille maksetaan heti enemmän kuin työttömyyskurssilaisille, vaikkei työkokemusta olisi yhtään.

Tuntuu hullulta, että Meyerinkin kaltaisen firman pitää käyttää työttömien ilmaispalveluksia. Ulosmarssinkin alkaa jo ymmärtämään paremmin jos touhu on samantyylistä muissakin hommissa. Rehellisiin firmoihin työntekijät opastetaan ihan palkan kanssa (firman kirjoilla) tekemään niitä omia tehtäviä eikä tuollaisilla paskakursseilla, joissa ei kerry lomat eikä kuulu työterveydet pakettiin jne jne.

 

[Ad_Astra]

Vähän kuullut juttuja viime päivinä että fyysisesti raskaaseen ja liikkuvaan työhöni ei löydy porukka töihinsä. Eräs kertoi kun ikkunoiden asennus firmaan ei löydy halukkaita vaikka palkka siellä jotain 3500. Toinen kertoi kun miehensä kouluttaa opiskelijoita nesteen jalostamolla johonkin hommaan ja vain neljäsosa niistäkin voisi työllistyä.

Kai se on kun ikinä tehty mitään fyysistä ja vain maataan ja lihotaan kotona. Eikä ole haluat liikkua vaan duunin pitää olla lähellä.

 

[pieniapina]

Vähän kuullut juttuja viime päivinä että fyysisesti raskaaseen ja liikkuvaan työhöni ei löydy porukka töihinsä. Eräs kertoi kun ikkunoiden asennus firmaan ei löydy halukkaita vaikka palkka siellä jotain 3500. Toinen kertoi kun miehensä kouluttaa opiskelijoita nesteen jalostamolla johonkin hommaan ja vain neljäsosa niistäkin voisi työllistyä.

Kai se on kun ikinä tehty mitään fyysistä ja vain maataan ja lihotaan kotona. Eikä ole haluat liikkua vaan duunin pitää olla lähellä.

LOL

 

[Ryydike]

Onko täällä kellään kokemuksia Turun Meyeristä? Lähinnä työntekijöitten kohtelusta ja palkkausasioista. Metalliliiton lehdessä oli TE-toimiston mainos, jossa on tarjolla kuuden kuukauden rekrykoulutusta (ilmaistyötä) Meyerille.

Omassa asuinkunnassa on vähän samantyylinen firma. Lehdissä kehutaan maasta taivaisiin kuinka nyt menee hyvin. Silti sinnekin palkattiin miehiä rekrykoulutuksella. Olin itse kuukauden mukana kun lupailtiin hyvää palkkaa ja kehuja sateli firman puolelta. Äkkiä sai huomata, että kurssilaiset olivat tehtaan alinta kastia ja palkka oli sen mukainen myös 4kk rekryn ja 4kk koeajan jälkeen. Ilman tuota "rekrykoulutus" nimellä kulkevaa ilmaistyötä palkataan myös suoraan töihin ihmisiä, joille maksetaan heti enemmän kuin työttömyyskurssilaisille, vaikkei työkokemusta olisi yhtään.

Tuntuu hullulta, että Meyerinkin kaltaisen firman pitää käyttää työttömien ilmaispalveluksia. Ulosmarssinkin alkaa jo ymmärtämään paremmin jos touhu on samantyylistä muissakin hommissa. Rehellisiin firmoihin työntekijät opastetaan ihan palkan kanssa (firman kirjoilla) tekemään niitä omia tehtäviä eikä tuollaisilla paskakursseilla, joissa ei kerry lomat eikä kuulu työterveydet pakettiin jne jne.

Muistakaa kaikki ilmaistyöntekijät tehdä pienimuotoista vahinkoa tuollaisia paskafirmoja kohtaan.

 

[Zacksa]

Muistakaa kaikki ilmaistyöntekijät tehdä pienimuotoista vahinkoa tuollaisia paskafirmoja kohtaan.

Kyllä. Koska niin saadaan taas 2000 työpaikkaa suomesta pois kun paikalliset työntekijät perseilee.
Kaveri on tuolla töissä. Oli ensin hitsaamassa ja nyt suunnittelee työvaiheita. Mahdollisuuksia edetä siis on jos halua ja kykyä on.

 

[Ryydike]

Kyllä. Koska niin saadaan taas 2000 työpaikkaa suomesta pois kun paikalliset työntekijät perseilee.
Kaveri on tuolla töissä. Oli ensin hitsaamassa ja nyt suunnittelee työvaiheita. Mahdollisuuksia edetä siis on jos halua ja kykyä on.

Mikseivät nuo rikkaat, yritystä pyörittävät porvarit sitten maksa vaikkapa harjoittelupalkkaa (70-60 % minimipalkasta) ja vakuuta itseään harjoittelijan töhöilystä? Ei, koska ahneus.

Siksi pitää harjoittaa pienimuotoista jäynää jotta oppisivat.

 

[FinnCat]

Arvioammatit

Täältä voi kytistellä vähän pula/neutraali/ylitarjonta-tilannetta, eri aloilta maakunnittain.

Yllätyin, miten joistakin aloista paljastui sittenkin ylitarjontaa, vaikka puhe ollut muuta. Kai se työvoimapula on sittenkin totta, muttei kuulu resursseihin, joista joku maksaisikin.

Mulla on kyllä nyt töitä, mutta yritin löytää itseäni tuolta ammattibarometrilistalta - ei onnistunut. Enkä löytänyt myöskään aiemmin tekemiäni töitä. Listan ammattiluokitus tuntuisi olevan jostain kaukaa viime vuosituhannelta. Mielestäni teen kuitenkin kohtalaisen yleistä hommaa; sukkuloin tietotekniikan parissa välillä suunnittelu-, välillä toteutuspuolella sekä sovellusten että tekniikan kanssa.

Tämmöiset luokitukset olisi syytä saada ihan ensiksi kuntoon jos valtakunnantasolla niiden perusteella tehdään toimenpiteitä. Muuten täysin hölmöläisten hommaa.

 

[Datsyuk13]

Kyllä. Koska niin saadaan taas 2000 työpaikkaa suomesta pois kun paikalliset työntekijät perseilee.
Kaveri on tuolla töissä. Oli ensin hitsaamassa ja nyt suunnittelee työvaiheita. Mahdollisuuksia edetä siis on jos halua ja kykyä on.

Siis työttömät työntekijät perseilis. Kaveri tuskin on työttömyyskurssin kautta mennyt. Toki mahdollisuuksia lienee kurssilaisillakin. Kummastuttaa vaan tuo ilmaistyövoiman käyttö etenkin reilusti voittoa tahkoavissa firmoissa. Varaa olisi maksaa palkkaa. Onhan ne määräaikaiset työsopimukset koeaikoineen olemassa.

Varmasti kurssilaisilla kiva fiilis, kun puolessa välissä kurssia palkataankin 20 tyyppiä firman kirjoille samoihin hommiin.

Eipä noista rekrykursseista ole ollut tulevaan palkkaankaan muuta kuin negatiivista vaikutusta. Kahden rekryn otannalla siitä sallitusta työssäoppimismäärästä (olikohan se 80%) lipsutaan huoletta. Viikko tai kaksi teoriaa ja sitten kellokortti kouraan ja vuorotöihin työttömyyskorvauksella.

Puolen vuoden jälkeen hyväntekijäfirmalla on oikeus kiittää ilmaisesta työ(ttömyys)panoksesta ja toivottaa hyvää jatkoa. Näin se Suomi työllistyy kun työttömät poukkoilevat rekrykoulutuksesta työelämäkokeiluun ja takaisin.

Tuonnekin varmasti riittää hakijoita. Eikö olisi reilua tarjota puoleksi vuodeksi määräaikaisia työsuhteita rekrypaskojen sijaan? Jos naama ei miellytä niin koeajalla saa irtisanoa välittömästi. Jos työsuhde kestää kuitenki puoli vuotta eikä sen jälkeen jatku niin onpahan molemmille jäänyt siltä ajalta jotain käteen...

Ennen firmat saivat valita mieleisensä hakijat palkkatöihin. Nykyään saavat ensin katsella rauhassa puoli vuotta näitä "parhaita" hakijoita lisättömissä yötöissä vailla työterveyshuoltoa.

Vielä kun saadaan työelämäkokeilu pyörimään täydellä höyryllä niin eiköhän talous lähde nousuun. Ainakin hyväntekijöiden tulevaisuus kukoistaa.

E: Toki jos ei ole yhtään kokemusta tietyltä alalta ja tuollaisen lyhyen "koulutuksen" jälkeen olis tiedossa töitä pitemmäksi aikaa niin sehän olis hieno homma. Omat kokemukset ovat olleet huonoja, mutta on näitten ansiosta tapahtunu varmasti hyviäkin asioita.

 

[FinnCat]

Olen seurannut harjoittelija- ja työelämäkokeilua myös sisäpiiristä käsin ja kyllähän se välillä sylettää. Firmassa esim. havaitaan vuosien mittaan kertyneitä arkistointi- tai siivoustarpeita joita kukaan vakityöntekijä ei tee. Sitten ihan hr-osaston kautta tulee ehdotus että otetaan siihen jokin harjoittelija tekemään, te-toimisto tarjoaa niitä. No sitten tulee joku innokas ihminen kuvitellen että pääsee tutustumaan ja saamaan kokemusta työelämästä. Se komennetaan heti tervetuliaiskahvien jälkeen firman ikkunattomaan kellariin ja näytetään 20 metristä arkistomappijonoa, käy nämä läpi ja lajittele. Kerro kun on valmista, toisessa kellarissa on lisää.

 

[Zacksa]

Siis työttömät työntekijät perseilis. Kaveri tuskin on työttömyyskurssin kautta mennyt. Toki mahdollisuuksia lienee kurssilaisillakin. Kummastuttaa vaan tuo ilmaistyövoiman käyttö etenkin reilusti voittoa tahkoavissa firmoissa. Varaa olisi maksaa palkkaa. Onhan ne määräaikaiset työsopimukset koeaikoineen olemassa.

Varmasti kurssilaisilla kiva fiilis, kun puolessa välissä kurssia palkataankin 20 tyyppiä firman kirjoille samoihin hommiin.
.

Onko nyt varmuutta ettei meyer nimenomaan maksa harjoitteluajalta korvausta? Vai oletetaanko niin koska jonkun kaveri oli kuullut joltain niin.

Meni nimenomaan koulutukseen sinne. Ei ollut hitsaajan pätevyyksiä eikä kokemusta ennen. Koulutuksessa suoritettiin mm. Luokkapätevvyydet näyttökokeilla.
Tottakai kesken koulutuksen firmalla on oikeus palkata oppilaiden lisäksi jo valmiita työntekijöitä.

Ei tosin tietääkseni mennyt sinne työkkärin kautta vaan vapaalla hakemuksella kun näki ilmoituksen.

 

[Datsyuk13]

Onko nyt varmuutta ettei meyer nimenomaan maksa harjoitteluajalta korvausta? Vai oletetaanko niin koska jonkun kaveri oli kuullut joltain niin.

Meni nimenomaan koulutukseen sinne. Ei ollut hitsaajan pätevyyksiä eikä kokemusta ennen. Koulutuksessa suoritettiin mm. Luokkapätevvyydet näyttökokeilla.
Tottakai kesken koulutuksen firmalla on oikeus palkata oppilaiden lisäksi jo valmiita työntekijöitä.

Ei tosin tietääkseni mennyt sinne työkkärin kautta vaan vapaalla hakemuksella kun näki ilmoituksen.

Ei ole kavereilta kuultu vaan tuo on työvoimakoulutus, joka löytyy työkkärin sivuilta. Palkkaa kertyy korotettu työttömyyskorvaus + 9€/päivä.

Tuohan kuulostaa hyvältä. Ei auta kuin toivoa yhtä hyvää jatkoa tämänkin kurssin käyneille. Jotenkin vaan särähtää korvaan tuo ilmoitus, kun sanotaan, että kurssin käyneillä on "mahdollisuus" työllistyä. Monissa työvoimakoulutuksissa luvataan sentään palkata kaikki valmistuneet töihin eikä pelkkää mahdollisuutta.

 

[snowman22]

Kyllä. Koska niin saadaan taas 2000 työpaikkaa suomesta pois kun paikalliset työntekijät perseilee.
Kaveri on tuolla töissä. Oli ensin hitsaamassa ja nyt suunnittelee työvaiheita. Mahdollisuuksia edetä siis on jos halua ja kykyä on.

Palkattomassa työssä olevalla on velvollisuus aiheuttaa tappiota sitä käyttävälle yritykselle. Muuten ei saada tätä "perseilyä" loppumaan.

 

[Zacksa]

Palkattomassa työssä olevalla on velvollisuus aiheuttaa tappiota sitä käyttävälle yritykselle. Muuten ei saada tätä "perseilyä" loppumaan.

Eihän tuo sinua koske kun et mitään tee, vaikka siitä maksettaisi.

 

[Phollo]

Hanna Harrin, 36, vuosien työkokeilukierre – lupailtiin jatkoa, vaikka uusi harjoittelija oli jo tiedossa: "Ei tehdä sulla mitään"

 

[Rantakemisti]

Hanna Harrin, 36, vuosien työkokeilukierre – lupailtiin jatkoa, vaikka uusi harjoittelija oli jo tiedossa: "Ei tehdä sulla mitään"

Aamulla kun luin tuon jutun niin kieltämättä naurahdin kun artikkelissa mainittiin positiivisia kokemuksia työkokeiluista. Nimittäin espoolainen kirjanpitäjänä työskentelevä Mirja sai lukiolaisena kahvilasta vakituisen työn ja myöhemmin vuonna 2004 sai tilitoimiston harjoittelusta työpaikan. Itse jutussa kuitenkin puhutaan Harrin vuonna 2007 alkaneesta työkokeilukierteestä niin vähän hassua hakea positiivisia kokemuksia jostain 13 vuoden takaa.

Olen minäkin saanut työharjoittelun kautta töitä ja monesti, mutta tiedän ihan omasta kokemuksesta miten useimmat paikat vain kierrättävät harjoittelijoita ilman mitään aikomustakaan palkata heitä.

 

[Svaiski]

Muistan nähneeni facebookissa jonkun ryhmän, jossa nosteltiin esille näitä riistofirmoja, jotta ihmiset tietäisivät mitkä firmat sitä harrastaa. Se tosin taitanee olla jo suljettu mustamaalauksien/ylilyöntien takia? Omakohtaiset kokemukset taas nojaavat siihen, että harjoittelun kautta avataan ovet töihin.

 

[Rantakemisti]

Muistan nähneeni facebookissa jonkun ryhmän, jossa nosteltiin esille näitä riistofirmoja, jotta ihmiset tietäisivät mitkä firmat sitä harrastaa. Se tosin taitanee olla jo suljettu mustamaalauksien/ylilyöntien takia? Omakohtaiset kokemukset taas nojaavat siihen, että harjoittelun kautta avataan ovet töihin.

Tarkoitat varmaan tätä sivua:

Orjafirmat

 

[Phollo]

Tuossa kerrotaan, miten pääsee eroon työttömyydestä:



"Panosta hakemusten laatuun", "Etsi vinkkejä uutisista", "Somessa verkostonäkyvyys suurempi"

 

[Ryydike]

Kerrotaanko siinä miten kuukin on juustoo?