Työelämäkeskustelu

[RealityBites]

2017 jossain IT-alan TESsissä projektipäällikön palkkataso alkoi muistaakseni 3900€:sta, pari vuotta sitten tiedän että junnummalle projarile maksettiin yhdessä (ehkä vähän nihkeänä palkanmaksajana tunnetussa) firmassa n. 4500€. Ite tein viimeksi noita hommia n. 5000€ palkalla ko. firmassa pari vuotta sitten, ehkä vähän alipalkatulta tuntui. En tiedä toisesta päästä että miten korkealle on mahdollista nostaa palkka jos osaamista löytyy, korona-aikoina oli mullakin jotain 5400€ + 5000€ vuosibonus jos oikein muistan.

Julkisen puolen It-projareiden palkkatasosta taas ei ole mitään käsitystä.

Aikalailla samoja liksoja oli mutta vuosibonuksia nyt ei julkkarilla ole.

En itse asiassa mennyt projarin hommiin vaan kehityshommiin, tuli vaan aika nopeaan ajauduttua projariksi noihin isoihin projekteihin.

Siihen nähdenhän tuo 5k ja risat ei kovin kummoinen palkka ole, että projarin hatun lisäksi päässä oli milloin mikäkin. Teknistä määrittelyä, testausta, datamigraatiota, lisenssinhallintaa jne jne. Ja sitä yleistä kädestä pitämistä, kun usko oli monella loppua aina kesken..

 

[dropadrop]

Meillä ei ole hirveästi projareita, ja ne mitä on hoitaa niin isoja ja tärkeitä projekteja että ainakin toivon palkan olevan jossain 6000-8000 tienoilla. Toki todellisuus saattaa olla ihan toisenlainen.

 

[Bigfoot007]

Jälleen kerran on käyty kuluvan vuoden tavoitteet läpi fanfaarien kera. Olympiahenkä mukaillen Nopeammin, Tehokkaammin ja Halvemmalla. Säästäsyistä viime vuodelta siirtyneet projektit pitää saada valmiiksi ennen kesälomia, ja näiden päälle pyritään saamaan valmiiksi enemmän projekteja kuin viime vuoden alkuperäiset tavoitteet. Isoilta johtajilta ei vähemmän yllättäen tule mitään konkreettisia ehdotuksia miten (mahdottomat) tavoitteet tulisi saavuttaa vaan pallo on vastuu on jälleen kerran ulkoistettu suorittavalle portaalle. Joku älykääpiö oli jättänyt avoimen kysymyksen, kohdistuvatko säästöt henkilöstöön, johon heimopäällikkö totesi ettei henkilöstösäästöjä ole poissuljettu myöskään tänä vuonna. Lausunnosta viisastuneena muutama pätevämpi kollega päivittelee jo ansioluettelojaan ja katselee onko ruoho vihreämpää aidan toisella puolella. Sitten kun rotat ovat ehtineet jättää uppoavan laivan (vai peräti palavan öljynporauslautan), hommat kipataan jälleen kerran omalle pöydälle. Kertakaikkiaan hieno vuosi luvassa, Suomi nousuun ja niin edelleen

 

[samsungaaja]

Työaika ja lomat on jokseenkin ainoat edut. Riippuu toki vähän millä tasolla ja missä puljussa tarkalleen ottaen on, mutta mitä nyt itse olen omassa työssäni nähnyt ja useiden eri taso julkisten toimijoiden kanssa hommia tehneenä kunnista ministeriöihin niin lähes kaikkialla tilanne on se, että rahojen vähyyden takia töitä on vitusti liikaa ja porukkaa on aivan liian vähän. Meilläkin monet painaa iltoja ja viikonloppuja myöten töitä, koska muuten ei vaan ehdi kaikkea tekemään ja parhaassa tapauksessa on vielä virkavelvollinenkin.

Nyt en kyllä ymmärtänyt. Jos on virkamies tekee kai hommia sen minkä ehtii virka-aikana jos työaika on se plussa julkisella puolella. Jos käsittelyaika venyy työmäärän ja porukan vähyyden vuoksi se on voi voi. Eri asia ehkä jos on työsuhteessa, ei virassa, mutta silloin ei liene virkavelvollinenkaan?

 

[juhei]

Nyt en kyllä ymmärtänyt. Jos on virkamies tekee kai hommia sen minkä ehtii virka-aikana jos työaika on se plussa julkisella puolella. Jos käsittelyaika venyy työmäärän ja porukan vähyyden vuoksi se on voi voi. Eri asia ehkä jos on työsuhteessa, ei virassa, mutta silloin ei liene virkavelvollinenkaan?

Itse en taas ymmärtänyt sinun kommenttiasi.

Tuossa viestissä viitattiin siihen, että työpäivä on lyhyempi ja lomia on enemmän.

 

[RealityBites]

Jälleen kerran on käyty kuluvan vuoden tavoitteet läpi fanfaarien kera. Olympiahenkä mukaillen Nopeammin, Tehokkaammin ja Halvemmalla. Säästäsyistä viime vuodelta siirtyneet projektit pitää saada valmiiksi ennen kesälomia, ja näiden päälle pyritään saamaan valmiiksi enemmän projekteja kuin viime vuoden alkuperäiset tavoitteet. Isoilta johtajilta ei vähemmän yllättäen tule mitään konkreettisia ehdotuksia miten (mahdottomat) tavoitteet tulisi saavuttaa vaan pallo on vastuu on jälleen kerran ulkoistettu suorittavalle portaalle. Joku älykääpiö oli jättänyt avoimen kysymyksen, kohdistuvatko säästöt henkilöstöön, johon heimopäällikkö totesi ettei henkilöstösäästöjä ole poissuljettu myöskään tänä vuonna. Lausunnosta viisastuneena muutama pätevämpi kollega päivittelee jo ansioluettelojaan ja katselee onko ruoho vihreämpää aidan toisella puolella. Sitten kun rotat ovat ehtineet jättää uppoavan laivan (vai peräti palavan öljynporauslautan), hommat kipataan jälleen kerran omalle pöydälle. Kertakaikkiaan hieno vuosi luvassa, Suomi nousuun ja niin edelleen

Tämähän kuulostaa kerrassaan tutulle. Tässäpä se tulikin varsin hyvin kiteytettynä, miksei oikein työpaikan hakeminen enää ki.

En sitten tiedä, onko se elämä extinä yhtään sen kivempaa mutta ainakin siitä saa laskuttaa joka ikisen tunnin.

e. Niin itselläkin joku valopää otti ja päätti, että järjestelmät on oltava laskutuskunnossa vuodenvaihteeseen mennessä edes kysymättä, että onko moinen edes ylipäätään teknisesti mahdollista. En tiedä, laskuttaako nuo vieläkään järjestelmillä, uskallan epäillä, että ei. Mutta en ole kysellyt - enkä kysele.