- Liittynyt
- 16.10.2016
- Viestejä
- 19 048
Kuinka monta sukupuolentutkimusta pääaineenaan opiskellut johtaa, tai on edes osallisena HR-tiimissä, tuota tasa-arvotyötä noissa firmoissa?
Onko noissa yrityksissä HR-johtajaa, jolla on sukupuolentutkimuksen joku oppimäärä CV:ssä?
No ehkä sun pitää kysyä noiden firmojen HR-päälliköiltä asiasta. Mutta kyseessä on kuitenkin sellainen aihepiiri joka sopii aikalailla kuin naulan kantaan niihin asioihin mitä ymmärtääkseni nuo sukupuolentutkimuksen tutkinnot sisältää. Joten olisi aika helvetin outoa jos asiaa opiskelleiden tietotaitoa ei hyödynnettäisi noissa projekteissa jossain muodossa.



