Yrittäjähän voi saada työllistämis/palkkatukea, kun palkkaa pidempään työttömänä olleen. Ehtoja tossa tietty on, ja ihan oikeata palkkaakin pitää maksaa, mutta sellaista se on.Tuttu yrittäjä kaljapäissään (ja vakavissaan) esitti, kuinka hän ottaisi työttömiä töihin ilman palkkaa työttömyyskorvauksella. Hän sitten raportoisi onko "työtön" painanut riittävästi töitä, että korvaus maksetaan. Laiskottelusta ei saisi korvausta.
Oon pari kertaa osallistunut pienyrittäjien kaljaseminaareihin, ja raskaampaa porukkaa saa kyllä hakemalla hakea.