Työmarkkinakierrokset.

[Wilmo]

Ei ole erotettu Tehystä näitä (pitäisi kyllä), vaan valtuustoryhmästä.

Ah, erikoista ettei ole potkittu liitosta pois. Kuuluisi kyllä erottaa välittömästi.

Tehyn valtuuston tehtävät:

Valtuustoon valittavat tehyläiset huolehtivat siitä, että arkesi sujuu ja voit keskittyä työhösi. Valtuusto vastaa Tehyn jäsenten edunvalvonnasta, hyväksyy työehtosopimukset, tekee ratkaisuja esim. työtaistelutoimista sekä päättää liiton toiminnan linjauksista ja kannanotoista alaa koskeviin asioihin. Se myös valitsee Tehyn puheenjohtajan.

 

[Resetor]

Muutoinkin näyttää Tehyllä olevan pakka sekaisin ja liiton toimintaan ei olle lainkaan tyytyväisiä. Millariikan ihmishengillä leikkiminen ei ollut kaikkien tehyläisten mieleen:

Whatsapp-potkut olivat viimeinen niitti – tehyläiset kertovat pelolla johtamisesta järjestössä ja arvostelevat teho-osastojen käyttöä lakkoaseena

Ylen haastattelemien ay-aktiivien mukaan Tehyssä vallitsee vaikenemisen kulttuuri, ja toisinajattelijat yritetään vaientaa. Puheenjohtaja Millariikka Rytkönen ei kommentoi väitteitä kiireisiin vedoten.

yle.fi

Millariikkalla ei ollut aikaa kommentoida väitteitä.

Jutusta jäi epäselväksi, että onko liiton toimintaan joku muukin tyytymätön kuin ne kaksi demaria, jotka lensivät valtuustoryhmästä pihalle?

 

[aukusti]

Jutusta jäi epäselväksi, että onko liiton toimintaan joku muukin tyytymätön kuin ne kaksi demaria, jotka lensivät valtuustoryhmästä pihalle?

Eikös siellä ollut joku jo 20 vuotta eläkkeellä ollut, joka kertoi ettei hänen aikanaan toimittu näin? Se on kyllä selvää, palkkakehitys hänen aikanaan on johtanut nykyiseen kuoppaan.

 

[Aksjdjjk]

Jutusta jäi epäselväksi, että onko liiton toimintaan joku muukin tyytymätön kuin ne kaksi demaria, jotka lensivät valtuustoryhmästä pihalle?

Varmaan kaikki hoitajajärjestöjen ulkopuoliset joita tuo moukkamainen käytös alkoi tympimään sekä kaikki hoitajajärjestöihin kuuluvat joille jäi lähinnä Musta-Pekka käteen pitkistä työtaistelu osta.

 

[Resetor]

Varmaan kaikki hoitajajärjestöjen ulkopuoliset joita tuo moukkamainen käytös alkoi tympimään sekä kaikki hoitajajärjestöihin kuuluvat joille jäi lähinnä Musta-Pekka käteen pitkistä työtaistelu osta.

Miksi kiinnostaisi mitä liiton ulkopuoliset ajattelee? Ja mikä oli se moukkamainen käytös?

Mikä ihmeen Musta-Pekka jäi käteen? Saadut palkankorotukset olivat erinnomaiset ja paremmat kuin osasin kuvitella.

 

[SampoTexaa]

väärä ketju

 

[ElReino]

Mikä ihmeen Musta-Pekka jäi käteen? Saadut palkankorotukset olivat erinnomaiset ja paremmat kuin osasin kuvitella.

No, ainakin päiväkotien lakkolaiset jäävät osin ilman korotuksia, kun hoitajajärjestöt sitoivat niitä sote-alueiden palkkaharmonisointiin.

 

[mhc2]

No, ainakin päiväkotien lakkolaiset jäävät osin ilman korotuksia, kun hoitajajärjestöt sitoivat niitä sote-alueiden palkkaharmonisointiin.

No menkööt sitte sieltä päiväkodeista hoitamaa vanhuksia ni pääsee tienaamaan oikein kunnolla

 

[Master_Of_Disaster]

Teknologiateollisuus sitten ei päässyt sopimukseen ja ensi kuun lopussa ollaan ilman sopimusta.

Ulostulojen perusteella veikkaisin, että työnantajapuoli tarjosi noin 2% korotuksia, koska "kantavat huolta julkisesta taloudesta" (julkisten kytkysopparit) ja "nyt ei ole oikea aika" .

Ei kannata olla noin optimisti veikkauksissaan, mitä työnantaja tarjonnut kuulemma... Lähinnä huutokauppakeisarin kaupantekotilanne, jossa Aki tarjoaa jotain tarjolla olevasta tavarasta, tulee mieleen noista korotuksien suuruuksista puhuttaessa...

 

[ElReino]

No menkööt sitte sieltä päiväkodeista hoitamaa vanhuksia ni pääsee tienaamaan oikein kunnolla

Tuo linja sopisi Millariikan taktiikkaan kun Tehyn seuraava askel olisi ollut joukkoirtisanoutuminen. Menköön muualle töihin tienaamaan oikein kunnolla.

 

[Wilmo]

Ihmeellistä mielensä pahoittamista täällä lastenhoitajien puolesta. Ehkä tehyläiset olisivat voineet ottaa vaikka paperiteollisuudesta mallia ja olleet 100% lakossa 5kk putkeen? Tehtaat(=sairaalat) ajetaan siksi aikaa alas. Siellähän voisi tehdä samalla huoltotöitä?

 

[Janishell]

Tehyllä oli kyllä viimeinen virhe alkaa uhkailemaan sellaisilla lakoilla, jossa on välitön vaara potilas turvallisuudelle.

 

[Resetor]

Tehyllä oli kyllä viimeinen virhe alkaa uhkailemaan sellaisilla lakoilla, jossa on välitön vaara potilas turvallisuudelle.

Tarkoitus oli ajaa homma nopeasti joukkoirtisanoutumiseen ja saada hallitus vaikeaan tilanteeseen. Tätä kautta saatiin painostus neuvotteluiden työantajaosapuolta kohtaan.

 

[GGoljatti]

Jytkyä odoteltiin mutta tuhnu tuli Onko joku vieläkään kirjoittanut selväksi tuon mistä ne sopi?

 

[Resetor]

Jytkyä odoteltiin mutta tuhnu tuli Onko joku vieläkään kirjoittanut selväksi tuon mistä ne sopi?

Onhan se tässäkin ketjussa kerrottu. Ihan jytky sieltä tuli.

 

[Paapaa]

Onhan se tässäkin ketjussa kerrottu. Ihan jytky sieltä tuli.

Eli tällä sopimuksella hoitajapulaan saatiin ratkaisu ja muutaman vuoden päästä ongelmia ei ole ja hoitajat tekevät tyytyväisinä töitä ja alan houkuttelevuus on huipussaan? Tässäkö se oli? Eli suunnilleen kunta-alan sopparilla, joka keväällä tyrmättiin, saatiin nyt ratkaisu näihin ongelmiin? Vai miten tuosta pitäisi ajatella?

 

[Resetor]

Eli tällä sopimuksella hoitajapulaan saatiin ratkaisu ja muutaman vuoden päästä ongelmia ei ole ja hoitajat tekevät tyytyväisinä töitä ja alan houkuttelevuus on huipussaan? Tässäkö se oli? Eli suunnilleen kunta-alan sopparilla, joka keväällä tyrmättiin, saatiin nyt ratkaisu näihin ongelmiin? Vai miten tuosta pitäisi ajatella?

Ei varmasti saatu ratkaisua, mutta saatiin paljon enemmän kuin osasin odottaa.
Hoitajapula on ja pysyy.

 

[Rapilysin]

Onhan se tässäkin ketjussa kerrottu. Ihan jytky sieltä tuli.

Tästä on varmaan liiton sisälläkin vähän erimielisyyttä.

Jos asuu sellaisella hva:lla, jossa harmonisointi on jo tehty niin sai ihan hyvän diilin. Muilla alueilla jää vähän arpapeliksi. Eli siellä on se 6 % harmonisointirahaa, joka on pakko käyttää vaikka ei olisi harmonisoitavaa.

 

[Resetor]

Tästä on varmaan liiton sisälläkin vähän erimielisyyttä.

Jos asuu sellaisella hva:lla, jossa harmonisointi on jo tehty niin sai ihan hyvän diilin. Muilla alueilla jää vähän arpapeliksi. Eli siellä on se 6 % harmonisointirahaa, joka on pakko käyttää vaikka ei olisi harmonisoitavaa.

Se 6% jaettiin useammassa 1,5% erässä. Jos sairaanhoitajien palkkoja harmonisoidaan, se pitää tehdä kaikille samaan aikaan ja kokonaan kerralla. Siihen voi yhden tuollaisen erän käyttää, ei useampaa. Harmonisointia ei siis voi tehdä useissa erissä.

 

[Paapaa]

Ei varmasti saatu ratkaisua

Sellanen jytky tällä kertaa.

saatiin paljon enemmän kuin osasin odottaa.

Tämä on erittäin hyvä, jos hoitajat pysyvät nyt N vuotta tyytyväisinä tehtyyn diiliin!

 

[Rapilysin]

Se 6% jaettiin useammassa 1,5% erässä. Jos sairaanhoitajien palkkoja harmonisoidaan, se pitää tehdä kaikille samaan aikaan ja kokonaan kerralla. Siihen voi yhden tuollaisen erän käyttää, ei useampaa. Harmonisointia ei siis voi tehdä useissa erissä.

Tämä oli itselle uusi tieto. Lievittää kyllä tuskaa.
E: Onko tähän jotain lähdettä?

Tämä on erittäin hyvä, jos hoitajat pysyvät nyt N vuotta tyytyväisinä tehtyyn diiliin!

Saa nähdä, vielä on kuopan reunoille matkaa. Riippuu varmaan kuinka epätoivoinen taloustilanne maailmalla on seuraavien tes-neuvotteluiden aikaan.

HVA:iden potentiaali jos osataan hyödyntää oikein niin resursseja vapautuu jonkin verran muuhun käyttöön terveydenhuollon sisällä, en osaa arvioida sen vaikutusta. Toisaalta tuottavuuden kasvu lisää palkankorotuspainetta, mutta toisaalta taas inhimillisempi työtahti ehkä parantaa työtyytyväisyyttä.

 

[Resetor]

Tämä oli itselle uusi tieto. Lievittää kyllä tuskaa.
E: Onko tähän jotain lähdettä?

Saa nähdä, vielä on kuopan reunoille matkaa. Riippuu varmaan kuinka epätoivoinen taloustilanne maailmalla on seuraavien tes-neuvotteluiden aikaan.

HVA:iden potentiaali jos osataan hyödyntää oikein niin resursseja vapautuu jonkin verran muuhun käyttöön terveydenhuollon sisällä, en osaa arvioida sen vaikutusta. Toisaalta tuottavuuden kasvu lisää palkankorotuspainetta, mutta toisaalta taas inhimillisempi työtahti ehkä parantaa työtyytyväisyyttä.

Eihän tuossa ole tietona mitään sikäli erikoista. Ihan yhdenvertaisuuden perusteella se on noin mentävä. Tätä joku professori kommentoi, linkki saattoi olla minun toimesta tässäkin ketjussa.

Edit Kumpi osapuoli on oikeassa? Nyt tuli tuomio hoitajien palkkaratkaisusta, professori luki sovintopaperin Demokraatin pyynnöstä

 

[Butali]

8,5 prosentin palkankorotus Saksan teknologia-alalle IG Metallin lakonuhan vauhdittamana – lisäksi 3 000 euron veroton inflaatiokorvaus | Tekniikka&Talous (tekniikkatalous.fi)

Saa nähdä mikä on Riku Aallon vastine. Veikkaan jotain surkuhupaisaa 3-5%, jolloin voimme todeta että Suomalainen AY-liike on yksi vitsi.

 

[Wilmo]

8,5 prosentin palkankorotus Saksan teknologia-alalle IG Metallin lakonuhan vauhdittamana – lisäksi 3 000 euron veroton inflaatiokorvaus | Tekniikka&Talous (tekniikkatalous.fi)

Saa nähdä mikä on Riku Aallon vastine. Veikkaan jotain surkuhupaisaa 3-5%, jolloin voimme todeta että Suomalainen AY-liike on yksi vitsi.

Tulee ehdottomasti pitää huoli Suomen kilpailukyvystä ja palkkamalttia. 2% ihan ehdoton maksimi ja painostuskeinot tässä maailmantilanteessa olisi ylilyönti.

 

[Mikkos]

8,5 prosentin palkankorotus Saksan teknologia-alalle IG Metallin lakonuhan vauhdittamana – lisäksi 3 000 euron veroton inflaatiokorvaus | Tekniikka&Talous (tekniikkatalous.fi)

Saa nähdä mikä on Riku Aallon vastine. Veikkaan jotain surkuhupaisaa 3-5%, jolloin voimme todeta että Suomalainen AY-liike on yksi vitsi.

Liitot on kuulemma ihan turhia ja jokaisen tulisi itse neuvotella oma palkkansa.

 

[namlepo]

Tohon suomilisä niin alle 10 ee kannata ees alkaa keskustelee

 

[kapo]

Liitot on kuulemma ihan turhia ja jokaisen tulisi itse neuvotella oma palkkansa.

Aika turhilta ne tuntuu. Korkein korotus liiton neuvottelemana on 1% mitä minä olen saanut. Itse neuvottelemalla parhain tulokseni on tähän mennessä ollut noin 44% nousu.

 

[Narghar]

Aika turhilta ne tuntuu. Korkein korotus liiton neuvottelemana on 1% mitä minä olen saanut. Itse neuvottelemalla parhain tulokseni on tähän mennessä ollut noin 44% nousu.

Varmasti ilman liittojen olemassaoloa sulla ois yhtä hyvät edut ja oikeudet työntekijänä kuin nyt.

 

[Rapilysin]

Varmasti ilman liittojen olemassaoloa sulla ois yhtä hyvät edut ja oikeudet työntekijänä kuin nyt.

Joku promille työvoimasta voittaisi järjestäytymättömällä työmarkkinalla, koska esim. projektin kate voisi olla korkeampi kun työvoimaa voisi orjuuttaa nykyistä edullisemmin. Korkeammasta katteesta sitten taas isommat bonukset/provikat.

Joillekin tämä on märkä päiväuni.

 

[jarmojs]

8,5 prosentin palkankorotus Saksan teknologia-alalle IG Metallin lakonuhan vauhdittamana – lisäksi 3 000 euron veroton inflaatiokorvaus | Tekniikka&Talous (tekniikkatalous.fi)

Saa nähdä mikä on Riku Aallon vastine. Veikkaan jotain surkuhupaisaa 3-5%, jolloin voimme todeta että Suomalainen AY-liike on yksi vitsi.

Niin, 8,5 % yhteensä KAHDESSA vuodessa. Eli surkuhupaisat 5,2% -23 ja 3,3 % -24.

 

[Fader]

Niin, 8,5 % yhteensä KAHDESSA vuodessa. Eli surkuhupaisat 5,2% -23 ja 3,3 % -24.

Plus 3k verotonta tuloo kerralla, kelpais mulle ku nyt tulee aina 1,4% mistä työnantaja saa työntää osan pienipalkkaisille, paras vuosi oli ku 50 jätkää sai 4sentin korotuksen ja 10 alipalkattua sai 50senttiä h lisää, eli meillä ainaki käytetää noita vuosikorotuksia alipalkattujen palkan korotuksina

 

[Kid Commando]

Onko teknoteollisuuden sopparineuvotteluista kuulunut mitään uutta / edistystä?
Viimekierroksella tuli 0.7% 'korotus' ja loput meni matalapalkkaisten kuoppakorotuksiin

 

[Master_Of_Disaster]

Onko teknoteollisuuden sopparineuvotteluista kuulunut mitään uutta / edistystä?
Viimekierroksella tuli 0.7% 'korotus' ja loput meni matalapalkkaisten kuoppakorotuksiin

Ei kannata henkeä pidätellä. Kaukana on näkemykset kuulemma. Liekö prosentin tarjonnut työnantajapuoli...

 

[Butali]

Kokoomukselta järeä lista: ansiosidonnaisen kesto puolitetaan, asumis- ja yritystukia karsitaan - Politiikka | HS.fi

Kokoomus iskee suoraan AY-liikkeen lompakkoon kuin venäjänvastaiset pakotteet putinin sotakassaan. Riku Aalto varmaan arvasi ansiosidonnaisen kavennuksen, mutta että ASUMISTUETKIN!
Nasse-setä on nyt hyvin vihainen...

 

[Paapaa]

Kokoomukselta järeä lista: ansiosidonnaisen kesto puolitetaan, asumis- ja yritystukia karsitaan - Politiikka | HS.fi

Kokoomus iskee suoraan AY-liikkeen lompakkoon kuin Venäjänvastaiset pakotteet putinin sotakassaan. Riku Aalto varmaan arvasi ansiosidonnaisen kavennuksen, mutta että ASUMISTUETKIN!
Nasse Setä on nyt hyvin vihainen...

Lisäksi Kokoomus ehdottaa sitä, että ansiosidonnainen tulisi kaikkien käyttöön, sillä kaikki sen faktisesti myös kustantavat. Ei vain kassojen jäsenet. Erittäin hyvä ehdotus, jota myös PS:n/Sinisten Sampo Terho ainakin aikoinaan ajoi.

 

[Butali]

Lisäksi Kokoomus ehdottaa sitä, että ansiosidonnainen tulisi kaikkien käyttöön, sillä kaikki sen faktisesti myös kustantavat. Ei vain kassojen jäsenet. Erittäin hyvä ehdotus, jota myös PS:n/Sinisten Sampo Terho ainakin aikoinaan ajoi.

Samaa mieltä. Ei tämän nykymallin puolesta voi mitenkään järkevästi argumentoida...

 

[valexi]

Lisäksi Kokoomus ehdottaa sitä, että ansiosidonnainen tulisi kaikkien käyttöön, sillä kaikki sen faktisesti myös kustantavat. Ei vain kassojen jäsenet. Erittäin hyvä ehdotus, jota myös PS:n/Sinisten Sampo Terho ainakin aikoinaan ajoi.

Kyllä. Heti sen jälkeen kun TESiä ja sen mukaisia korotuksia ja työehtoja sovelletaan vain liittojen jäseniin. Koska heidän jäsenmaksuillaan maksetut luottamusmiehet ja neuvottelijat näistä sopivat.

Muut sopikoot omat työehtonsa.

 

[Mooses]

Kyllä. Heti sen jälkeen kun TESiä ja sen mukaisia korotuksia ja työehtoja sovelletaan vain liittojen jäseniin. Koska heidän jäsenmaksuillaan maksetut luottamusmiehet ja neuvottelijat näistä sopivat.

Muut sopikoot omat työehtonsa.

Eroan kyllä liitosta sillä sekunnilla kun samalla pystyy irtautumaan TESistä. Ai että!

 

[Rapilysin]

Eroan kyllä liitosta sillä sekunnilla kun samalla pystyy irtautumaan TESistä. Ai että!

Varmaan alasta ja jopa toimipaikasta riippuen tästä tulisi aika mielenkiintoisia neuvotteluolosuhteita. Erityisesti julkisessa sotessa, jossa ta vetoaa tessiin ettei voi maksaa enempää yksilökohtaisesti. Joku voi pyytää mitä tahansa ja sekä laki että palvelutuotanto käytännössä edellyttää riittävää miehitystä.

 

[Paapaa]

Kyllä. Heti sen jälkeen kun TESiä ja sen mukaisia korotuksia ja työehtoja sovelletaan vain liittojen jäseniin. Koska heidän jäsenmaksuillaan maksetut luottamusmiehet ja neuvottelijat näistä sopivat.

Sopii kyllä minulle! Laitetaan sitten samalla yleissitovuuskin romukoppaan niin saadaan homma kerralla kuntoon. Ja AY-maksut jatkossa laskuina postiluukkuun, niin konkretisoituu se paljonko tuosta riemusta pitää maksaa.

 

[ChatGPT]

Koska heidän jäsenmaksuillaan maksetut luottamusmiehet ja neuvottelijat näistä sopivat.

Luottamusmiehet? Eikös ne yleensä työnohella hoitele noita luottamusmies -tehtäviä ja jossain PK-yrityksissä palkan lisäksi luottamiestoimesta maksettava korvaus luokkaa satasen tai kaksi? Ja sekin maksetaaan työnantajan pussista.

 

[Master_Of_Disaster]

Isommissa firmoissa on yleensä päätoiminen joojoo-mies.

Pienemmissä hoitaa työn ohella.

 

[Rapilysin]

Luottamusmiehet? Eikös ne yleensä työnohella hoitele noita luottamusmies -tehtäviä ja jossain PK-yrityksissä palkan lisäksi luottamiestoimesta maksettava korvaus luokkaa satasen tai kaksi? Ja sekin maksetaaan työnantajan pussista.

Kyllähän noissa isommissa liitoissa taitaa olla suuruusluokkaa satoja työntekijöitä esim. asianajajia, viestintäporukkaa, alakohtaisia asiantuntijoita yms.

LM ja PLM palkat tulee työnantajalta.

Ammattiosastotoiminta vaikuttaa kyllä aika turhanpäiväiseltä, edunvalvonta tapahtuu paikallisesti luottamusmiesten toimesta ja isossa kuvassa liiton päätoimiset työntekijät hoitaa neuvottelut.

Paikallisyhdistysten toiminta on enemmän kahvittelua ja arpajaisten järjestämistä, enkä oikein keksi miksi siihen käytetään työntekijöiden rahaa niin paljon.

 

[GuntherPrien]

Näyttää jälleen pukkaavan lakkokevättä. Teollisuusliitto ja teknologiateollisuus eivät ole päässeet yhteisymmärrykseen palkkojen korotuksesta ja neuvottelut päättyneet tältä erää. Kemian puolella sama tilanne, vaikka kaikesta muusta on ilmeisesti päästy neuvottelutulokseen ei palkkojen korotuksesta päästy yhteisymmärykseen.

Teknologiateollisuuden työehtosopimusneuvottelut päättyneet tuloksettomina – Palkkaratkaisua koskevat erimielisyydet edelleen poikkeuksellisen suuret

Teollisuusliiton ja Teknologiateollisuuden työnantajat ry:n väliset työehtosopimusneuvottelut ovat päättyneet tuloksettomina. Neuvotteluita jatkettiin vielä tänään, mutta edistystä ei tapahtunut. Osapuolten erimielisyydet tulevan palkkaratkaisun osalta ovat poikkeuksellisen suuret. Teollisuusliiton puheenjohtajan Riku Aallon mukaan työnantajapuoli ei tunnu ymmärtävän palkansaajien tilannetta hintojen ja lainojen korkojen noustessa.

– Palkansaajien ostovoima on viimeisen puolen vuoden aikana heikentynyt merkittävästi. Samaan aikaan teollisuuden yritykset ovat tehneet kovaa tulosta ja jakaneet ennätysosinkoja. Valitettavasti tätä ristiriitaa ei neuvottelemalla voida sovittaa. Sopimuksen syntyminen edellyttää ilmeisesti kovempia toimia, Aalto sanoo.

Teollisuudessa menee talouden epävarmuuksista huolimatta edelleen poikkeuksellisen hyvin. Yritysten kannattavuus on hyvällä tasolla ja Suomen kilpailukyky on vahva. Samaan aikaan Suomen keskeisissä kilpailijamaissa – esimerkiksi Saksassa – on sovittu melko suuristakin palkankorotuksista.

– Suomella on varaa palkankorotuksiin, koska olemme pitäneet huolta kilpailukyvystämme. Palkankorotukset eivät kilpailukykyä vaaranna, koska palkat nousevat myös kilpailijamaissamme, Aalto jatkaa.

Työrauhavelvoite teknologiateollisuuden toimialalla päättyi joulukuun alussa. Teollisuusliitto ei ole vielä julistanut toimialalle työtaistelutoimia. SAK:n hallitus on linjannut (12.12.2022) jäsenliittojensa tavoittelevan sopimusaloilleen yhteistä palkansaajien ostovoimaa turvaavaa työehtoratkaisua. Osana tätä yhteistyötä Teollisuusliitto on aloittanut järjestöllisten toimien koordinoinnin muiden liittojen kanssa.

– Leveämmät hartiat mahdollistavat työntekijöille reilumpien palkankorotusten tavoittelun. Kerromme pian, mihin toimiin olemme muiden liittojen kanssa päätyneet, Aalto päättää.

Teknologiateollisuuden työehtosopimusneuvottelut päättyneet tuloksettomina – Palkkaratkaisua koskevat erimielisyydet edelleen poikkeuksellisen suuret - Teollisuusliitto

Teollisuusliiton ja Teknologiateollisuuden työnantajat ry:n väliset työehtosopimusneuvottelut ovat päättyneet tuloksettomina. Neuvotteluita jatkettiin

www.teollisuusliitto.fi

 

[pomk]

Näyttää jälleen pukkaavan lakkokevättä. Teollisuusliitto ja teknologiateollisuus eivät ole päässeet yhteisymmärrykseen palkkojen korotuksesta ja neuvottelut päättyneet tältä erää. Kemian puolella sama tilanne, vaikka kaikesta muusta on ilmeisesti päästy neuvottelutulokseen ei palkkojen korotuksesta päästy yhteisymmärykseen.

Teknologiateollisuuden työehtosopimusneuvottelut päättyneet tuloksettomina – Palkkaratkaisua koskevat erimielisyydet edelleen poikkeuksellisen suuret - Teollisuusliitto

Teollisuusliiton ja Teknologiateollisuuden työnantajat ry:n väliset työehtosopimusneuvottelut ovat päättyneet tuloksettomina. Neuvotteluita jatkettiin

www.teollisuusliitto.fi

Inflaatio 10% ja eivät suostuneet edes 5% korotuksiin. Ei hyvää päivää.

 

[GuntherPrien]

Inflaatio 10% ja eivät suostuneet edes 5% korotuksiin. Ei hyvää päivää.

Olisi kiva tietää, mitä työnantajapuoli on tarjonnut palkankorotukseksi. Ettei olisi ollut jotakin nollalla alkavaa...

 

[ChatGPT]

Inflaatio 10% ja eivät suostuneet edes 5% korotuksiin. Ei hyvää päivää.

Itse työskennellyt teknologiateollisuuden ylempien toimihenkilöiden TES:n alla vuodesta 2009. Muistaakseni suurin TES-korotus oli joskus noin 10 vuotta sitten. Siinä taisi bruttona kk-palkka nousta hurjat 80€. Pienin korotus ollut 20€/kk lisää.
No ompa tuo palkka kuitenkin yli tuplaantunut vuodesta 2009. Pitänyt vain itse olla aktiivisesti ruinaamassa lisää ja vaihtaa jonkun kerran työnantajaa

 

[qtba]

Inflaatio 10% ja eivät suostuneet edes 5% korotuksiin. Ei hyvää päivää.

Ei se taida olla mikään kirjoitettu sääntö, että korotusten täytyy jokaisena vuotena ylittää inflaatio tai ylipäätään edes seurata sitä. Politiikkaradiossa STTK:n ekonomisti ajatteli ääneen jotain 10% korotuksia, Etlan vastaava pyöritteli kolmosta. Kolmonen on melko alhainen, mutta yhtä naurettava on myös se kymmenen prosenttia. Oikeastaan koko järjestelmä on aika naurettava, mutta näillä täällä kai joudutaan menemään. Oma ala kuuluu onneksi niinin, joissa ei tarvi olla näiden ylhäältä saneltujen prosenttien varassa.

Voisko täällä olla mahdollista Saksan-mallilla tehdyt kertakorvaukset? 3k€ käteen kesäkuun palkan yhteydessä ja vaikka se 3% korotus kk-palkkaan? Tuota kertakorvausta ei varmaan edes voisi valuttaa sinne julkisten palkkoihin, jotka on sidottu nimenomaan korotusprosenttiin.

Tarvitaanko palkkoihin kunnon korotus? "Reilusti yli 10 % nousu kuroisi ostovoimavajeen kiinni" – "Se tuhoaisi Suomen talouden" | Politiikkaradio

Neuvottelut suuren työntekijäjoukon palkoista ovat seisseet tai edenneet tahmeasti. Mikä olisi järkevä palkankorotusten taso? Aiheesta väittelevät Elinkeinoelämän tutkimuslaitoksen Etlan toimitusjohtaja Aki Kangasharju ja toimihenkilöjärjestö STTK:n pääekonomisti Patrizio Lainà. Millä tavalla...

areena.yle.fi

 

[namlepo]

Ilmeisesti nyt on hyvä maailman tilanne vähän lakkoilla.

 

[pomk]

Ilmeisesti nyt on hyvä maailman tilanne vähän lakkoilla.

Jep. Työnantaja on moisen selvästi halunnut.