TechBBS:n politiikka- ja yhteiskunta-alue (LUE ENSIN!)
Politiikka- ja yhteiskunta-alue on TechBBS-keskustelufoorumilla ala-osio, joka on tarkoitettu poliittisten ja yhteiskunnallisten aiheiden sekä niiden ilmiöiden ja haasteiden käsittelyyn.
Ohjeistus, säännöt ja rangaistukset koskevat vain tätä aluetta, muilla alueilla on käytössä TechBBS-foorumin tavalliset säännöt.
Ylläpito valvoo, ohjeistaa ja moderoi keskustelua, mutta ensisijaisesti alueen keskustelijoiden pitäisi pyrkiä aktiivisesti ylläpitämään asiallista keskustelua ja myös selvittämään mahdollisesti syntyviä erimielisyyksiä ilman ylläpidon puuttumista keskusteluun.
Ei ole kohua valtamediassa, mutta tälläkin foorumilla on vuosien varrella paljon tästä rasistisesta ohjeesta valitettu.
En paljoa laittaisi painoa sille huutelulle, mitä tapahtuu nimimerkkien takaa netin keskustelufoorumeilla. Täällä pieni joukko pystyy saamaan aikaiseksi ison metakan puolitotuuksilla, valheilla ja tahallaan väärin ymmärryksillä, eikä sellainen kerro minkään asian mittasuhteista yhtään mitään.
Videossa ei kylläkään sanottu, että palkataan jos on samaan tehtävään päteviäkin hakijoita, vaan että voidaan palkata vaikka hakijalla ei olisi pätevyyttä. Tilannetta paikataan sitten muodostamalla sellainen tiimi, jossa kyseinen henkilö pääsee kasvamaan tehtäväänsä. Tuo on varmasti aika työläs tapa kasvattaa osaajia, mutta riippuuhan se vähän tehtävästäkin. Ja muutenkin, jos tiimissä on neljä Jormaa, niin eihän se tiimi mihinkään kehity jos siihen otetaan viideskin Jorma.
Silloin kun käytetään termiä, esimerkiksi rasismi, vastoin sen yleistä merkitystä, vastoin sen tieteellisiä määrittelyjä ja myös vastoin sen merkitystä suomalaisessa lainsäädännössä, niin eipä sillä valituksella ole juuri merkitystä. Paitsi ehkä se sitten lisää sitten valittajien yhteenkuuluvuuden tunnetta.
Tuossa ei ole mitään puolitotuutta, Jan11 lainaama ohje on aivan paikkaansapitävä kuten hän sen kirjoitti.
Ensinnäkin se että on Jorma(eli ilmeisesti tällä viittaat valkoiseen mieheen), on niin pieni osa ihmistä, että on aivan päätöntä väittää että ei henkilöllä ei ole enää tiimille mitään annettavaa kun tiimissä on jo muita valkoisia miehiä. Nämä etnisyydet ja sukupuolet ovat aivan merkitytsettömän pieniä asioita kun mitataan todellisuudessa sitä mitä joku henkilö tuo pöytään.
Esimerkiksi googlen määrittely rasismille.
Niin… mikä se on se etninen tai marginalisoitu vähemmistöryhmä, johon kuulumisen perusteella siellä olisi väittämäsi mukaan syrjitty?
Määritelmä sanoo että tyypillisesti vähemmistö, se ei tarkoita että kyseessä ei ole rasismi jos kohteena on enemmistö. Tyyppillisesti rasismi on kohdistunut vähemmistöihin.
Niin. Etelä-Afrikassa vähemmistö syrji aikoinaan enemmistöä, heillä oli hegemonia, tekninen ja sotilaallinen mahdollisuus siihen. Edelleen, mikä se etninen ryhmä on, jonka kuulumiseen perusteella väität syrjityn?
Valkoinen lihaa syövä heteromies.
Onko vӓitteesi siis esimerkiksi ettӓ jos henkilӧ jӓtetӓӓn palkkaamatta, koska hӓn ei ole valkoihoinen, niin kyseessӓ ei ole rasismi koska kyseisen henkilӧn etnisellӓ ryhmӓllӓ ei ole merkitystӓ(muuta kuin ettӓ hӓn ei ole valkoinen).
Ylen henkilöstöstä valtaosa on valkoisia. Henkilöstöstä puolet on miehiä. Keski-ikä 49. Naisten keskipalkka on matalampi kuin miesten. Valkoinen heteromies voi paksusti. Syö sitten lihaa tai ei.
No YLE:n osaltahan tilanne on jonninjutava. Ei ole odotettavaa, että pulju muuta tekisi, kuin kurssittaisi väkeä pelon vallassa kohti johdon toivomaa propagandaa. Väliäkö hällä nykyaikana mies ja webbikamera jo riittää ainakin gonzo tasolle. Ohjelmasta tulee värikkäämpi, jos kamera karkaa kattopalkkiin osaamattoman käsissä kesken uutislähetyksen.
Ei. Se, että jonkun palkkaukseen on positiivista vaikutusta sillä, että hän edustaa vähemmistöryhmää, ei tarkoita suoraan sitä, että jotakuta muuta ei palkattaisi siksi, että hän ei edusta.
millä tavalla tämä on väärin verrattuna esim. moniin muihin syrjimis/poissulkemisjärjestelmiin mitä vaikka rekrytoinneissa on?
Sen mitä me Ylestä ja lainaamastasi kuntaohjeesta tiedämme on se että he ovat valmiita syrjimään. Ja kuntaohjeessa sanotaan että syrjiminen on tässä tietyssä tilanteessa sallittua.
Ei tässä ole väitetty että tämä Ylen syrjintä tai mikään muukaan esillä ollut syrjintä olisi laitonta, niin en tiedä miten nämä lakitekstit liittyvät asiaan.
Ja siis sellaista periaatettahan siellä Ylessä ei ole. Eikä kukaan kai ole väittänytkään olevan.
En ehdi nyt muuhun vastata, mutta tӓmӓ pakotettu puolet ja puolet on nimenomaan syrjintӓӓ. Silloin kun aletaan mennӓ tuon rajapyykin alle, tai yli, niin ihmisiӓ aletaan syrjiӓ heidӓn sukupuolen perusteella.
Jos mennään todennäköisyyksien mukaan, odotusarvoisesti ammatissa X olevat on naisia ja ammatissa Y olevat miehiä. Tätä odotusarvoa näillä kiintiöilä halutaan poistaa, oli se sitten hyvä asia tai ei.
En tarkoittanut erityisesti valkoista miestä. Yhtä hyvin voi puhua Elluista tai vaikka Abduleista. Pointti on siinä, että ainakaan ideointia vaativassa työssä tiimin homogeenisuus on huono juttu. Mitä erilaisempia henkilöitä mukana on, sen enemmän erilaisia näkökulmia asioihin saadaan, ja se on hyvinkin tavoittelemisen arvoinen asia.
YLE:n uutistoiminnassa on ainakin tehty, jollei yhäkin tehdä että juttuja tehdään vain, jos katuhaastatteluun saadaan maahanmuuttaja, tai nuori nainen. Noista sitten kilahtaa bonukset tilille.
Tuo ikärasismi on kokonaan oma asiansa. Yleläisten keski-ikä on 49. Olisi mielenkiintoista kuulla, mitä se on muissa isoissa mediataloissa, mutta näppituntumalla tuo keski-ikä ei viittaisi ikärasismiin.
Noin asia nimenomaan EI ole ollut. Kyse on ollut uutisjutuista televisioon, joiden lähtökohtaisesti tulisi edustaa ns. todellisuutta. Eli sitä, että erityyppisiä ryhmiä ei rasistisin syin valikoitaisi.
Voitko tiivistää asiasisällön, kuten täällä edellytetään, kiitos.
En ehkä ihan varauksetta noinkaan sanoisi. Kuitenkin pörssi tai muun yhtiön hallitukselle on katastrofi, jos se joutuu äänestämään jostain asiasta. Jos ei ole yhteistä suuntaa mihin viedä asioita, asiat jäävät viemättä mihinkään suuntaan. Toisaalta taas se toinen äärilaita voi viedä asioita kovaa väärään suuntaan eikä kukaan ole opponoimassa.
Uutisen tulee tietysti välittää aitoa tietoa, mutta ei ole mitään syytä, miksi pitäisi kuvata taustalla vain ja ainoastaan demokrafisesti edustavaa jakaumaa tai haastatella Martta ja Pekkaa ennemmin kuin Miriamia tai Abdulia. Niinkin modernilla kuin väritelevision aikakaudella voi olla ihan visuaalinenkin valinta perusteltu.
