Galaxy
Team H2O
- Liittynyt
- 09.11.2016
- Viestejä
- 1 178
Työnantaja tarjoaa mahdollisuuden säästää palkasta 2-5% firman osakkeisiin ja nämä "monistuisivat" työsuorituksen perusteella 33/66/100 %. Onko tämä ihan no-brainer laittaa kaikki säästäminen tähän yhteen koriin, jos tuotto olisi vähintään tuon 33 %? Tarkemmat speksit jäivät toki hieman hämärän peittoon, mutta tämä edellyttäisi ainakin parin vuoden sitoutumista työpaikkaan. Kyseessä ihan vakaa pörssiyritys.
Ehdottomasti laittaisin (ja itsekin laitan). Voihan noissa osakeohjelmissakin hävitä jos sattuu käymään niin että firman tulos sakkaa pahasti ja varsinkin jos lähtö tulee samalla hetkellä. Mutta sanoisin että ns. upside on kuitenkin suurempi eli vaikka kurssi ei liikkuisi juuri mihinkään niin tienaat sen 33% parissa vuodessa. Ja jos ostot tehdään kuukausittain niin kurssin normaali vaihtelukaan ei vaikuta pidemmällä aikavälilä oikeastaan mitenkään.
Lisäksi 5% kuukausipalkasta on kuitenkin absoluuttisesti melko pieni rahasumma. Jos nyt ajatellaan vaikka 4500€/kk tuloista (oletetaan että lasketaan bruttotuloista tuo 5%) 4500*5% = 225€ eli 2v aikana 5400€. 2v jälkeen voit mahdollisesti alkaa jo kotiuttaa omaa pääomaasi.