Vielä tuohon sairaanhoitajan palkkaan. Itselläni taustalla yli 10v kokemus mielenterveystyöstä ja nyt reilu 2v psykiatrisessa erikoissairaanhoidossa kaupungilla. Palkka on 2500e/kk ja sama vaikka miten pitkään jatkaisin samaa työtä tai mitä tekisin, niin se ei tuosta nouse, päivätyötä kun on. Vastuu myös valtava, kun mietittävä esim. lasten ja nuorten itsemurha-asioita tai nyt pinnalla olevien kulttuurinrikastajien tekosia. Samalla työtä tehdään vanhoissa homerakennuksissa ja juostaan asioiden vuoksi työterveydessä.
Toki voisi pistää pakat sekaisin ja hakeutua suljetuille osastoille 3-vuororalleihin, että pääsisi sinne 3000e/kk kerhoon (mitä joka puolella kuulutetaan mukamas perusapalkaksi sh:lle), mutta siinä joutuisi kovasti järjestelmään uusiksi hoitokuvioita ja perheelle käytettäviä aikoja.
Tästä syystä olenkin työn ohessa kouluttautumassa IT-alalle. Hoitoalalla ei ole tulevaisuutta, jos rahalla ja työntekijän arvostuksella on vaakakupissa pätkääkään painoarvoa.
Onnea valitsemallesi tielle. Tekniikassa on pääsääntöisesti loistava työilmapiiri, ja hoitoalaa vastaavasta hierarkiasta/byrokratiasta ei tarvi organisaatioista yhtä vahvasti kärsiä.
Mitä palkkaan tulee niin tulet koulutusaikana huomaamaan, että porukasta tippuu ensin 1/4 pois kesken opiskelujen, ja sen jälkeen jäljelle jäävistä 1/3 hankkiutuu substanssista kauemmas paperitöihin ja 1/3 hallinnollisiin/hallintoa avustaviin paperitöihin tai myyjiksi. Edeltäviin toki myös tekniikanalan koulutus on erinomainen pohja, eikä mene missään nimessä hukkaan vaikkei kovaa IT:tä työkseen tekisi. Jäljelle jäävästä porukasta osaa ei ikinä kukaan ota töihin, ja loppuun jää se porukka joka seuraa iltaisin tekniikan kehitystä vapaa-ajallaan ja keiden puutteesta tuolla lehdissä kirjoitetaan.
Mitä yritän tällä sanoa on se, että IT-alan vaatimustaso länsimaisella ansiotasolla voi tulla shokkina. Ala on lähes täysin globaali, ja sinun on oikeasti oltava 5x tuottavampi kuin sen Intialaisen 700€ jos haluat saada sen 3500€ kuukausipalkan. Harvalla ammattilaisella insinöörialojen ulkopuolella on mahdollisuutta muuttaa länsimaiden ulkopuolelle ja säilyttää sama absoluuttinen ansiotaso.
Palvelualojen palkkoja rajoittaa vientialan palkat, sillä kun hoitajat laittavat persettä penkkiin vaihtoehtoa ei ole - ne terveyspalvelut on pakko saada ja ylärajana on se paljonko on varaa maksaa, ja paljonko on varaa maksaa riippuu yhteiskunnan tuottavuudesta. Se, että tuleeko vastaan julkisen sektorin vai yksityisten ihmisten talouden kestävyys ei ole oleellista.
Kaikki tämä sanottuna, en väitä etteikö palvelualojen työntekijöillä olisi vaikutusta yhteiskunnan tuottavuuteen, itseasiassa uskon että pitkällä aikavälillä vaikutus on merkittävä. Yritän sanoa, että palvelualoilla palkkojen kestävän maksimitason määrittää kyseisen yhteiskunnan tulotaso, kun taas insinöörialoilla palkkojen maksimitason määrittää karkeasti työntekijän luoma arvo koko globaalissa markkinassa.
Insinööri on siis käytännössä aina palkkansa ansainnut koska se koeponnistetaan globaalissa markkinassa, sairaanhoitajan tapauksessa on työvoiman liikkumattomuudesta johtuen kyse aina yhteiskunnallisesta debatista onko suomalaisen sairaanhoitajan panos 3200€ palkalla 10x sen matalamman elintason yhteiskunnan 320€ sairaanhoitajaan verrattuna, ja vaikka ei olisi niin että mikä se tuloeroja kaventavan tasoituksen tulisi olla.
