Follow along with the video below to see how to install our site as a web app on your home screen.
Huomio: This feature may not be available in some browsers.
Sen takia on olemassa koeaika, että selviää mikä on jantteri miehiään.
Kehtaa edes vakavalla naamalla käydä kysymässä mitään kuntoutumispaikkaa.![]()
monet tuota kunttouttavaakin työtoimintaa pelkää 9e pv. mutta työttömyys rahat tulee korotettuna jokaiselta viikonpäivältä se hieman alle 5e . 9e niiltä päiviltä kuin käy kuntouttavassa. Kuntouttavassahan ei tarvitse käydä minimissää kuin 1kerta viikko 4h. Heidän ehottamistaan paikoistakin saa valita mieleisensä.
Onko tietoa, millä perusteella he saavat tuon 200päivän ajalta korotettuna? Kysehän nyt ei ollut tuosta 9e kulukorvauksesta, jonka tuplaantumiseen vaikuttaa työmatka ja aika.
Googlettaessa ja lukiessani noita, en ainakaan vielä löytänyt listaa millä perusteilla tuo 4,74e/pv maksetaan... Vain jossain ilmoitettu, "maksamme automaattisesti täyttäessäsi ehdot"... Kuulostaapa oikein salaperäiseltä nämä ehdot...
Oletko kaverisi kanssa korkeakoulutettu? Joskus vuonna "suo kuokka ja jussi" oli mielestäni sellainen korotusosuus, jossa tälläinen CV toisi jokusen euron...
Jahas, ensi elokuusta lähtien kielletään omaehtoinen opiskelu ja avoimessa yliopistossa opiskelu. On kyllä aika liekeissä tämä hallitus
Esitys
Te-toimisto määrää varmaan kaikki itseopiskeluportaalitkin banniin ja jos olet käynyt vaikka 10 minuuttia olemassa Udemyssa, niin karenssi napsahtaa. Raportointi luonnollisesti nettiliikenteestä työkkäriin joka viikko.
Ei hemmetti, pitääkö tässä jatkossa opiskella TOR-verkon läpi?
Tuleekohan kirjastoihin kanssa semmoiset kasvojentunnistuslaitteet kuin lentokentillä?
Jahas, ensi elokuusta lähtien kielletään omaehtoinen opiskelu ja avoimessa yliopistossa opiskelu. On kyllä aika liekeissä tämä hallitus
Esitys
Samaisen dokkarin s. 15:
Laki julkisesta työvoima- ja yrityspalvelusta annetun lain 6 luvyn 2§:n muuttamisesta
Eduskunnan päätöksen mukaisesti lisätään julkisesta työvoima- ja yrityspalvelusta annetun lain (916/2012) 6 luvun 2 §:ään uusi 2 momentti seuraavasti:
6 luku
Työttömyysetuudella tuettu työnhakijan omaehtoinen opiskelu
2§
Yleiset edellytykset ja etuudet
——————————————————————————————
Tässä luvussa säädettyä ei sovelleta, jos työnhakijalla on oikeus työttömyysetuuteen työttömyysturvalain 2 luvun 10 a §:n perusteella.
Huom. työttömyysturvalain 2 luvun 10 a § ei ole vielä olemassa, vaan löytyy samaisesta dokkarista sivuilta 17 - 18.
Tässä on kyllä ihan pakko kysyä, voiko kansalainen tehdä eduskunnan/hallituksen toimille mitään muuta kuin äänestää ensi kerralla toisin ja sormet ja varpaat ristissä toivoa muiden tekevän samoin?
Niin no, se ei ollut nyt se mitä hain tässä. Lähinnä hain, että kun eduskunta/hallitus on valittu, voiko ne käytännössä paskoa neljän vuotensa aikana ihan mitä haluavat niin kauan kuin saavat nuijittua lakinsa läpi ilman, että kansalaiset voisivat asialle mitään tehdä? Hallitus voidaan hajottaa ja uudet vaalit pitää, mutta päätäntävalta tuostakin taitaa olla vain presidentillä?Lähtee ite ehdolle?
Niin, eli max 6kk mittaisia opintoja voi opiskella joko pää- tai sivutoimisesti. Käytännössä kaikki opinnot ovat tuota pidempiä, joten tuo koskee lähinnä jotain tulityökursseja tjsp
Vai ymmärsinkö jotain väärin?
[offtopic]
Tämä aktiivimalli on nyt saanut sen verran paljon ansaitsemaansa julkisuutta, joten varasin eilen aktiivimalli.fi domainin, ja perustan sinne piakkoin puolueettoman (UKK) sivuston aiheesta, ja mahdollisesti myös oman alueen keskustelua varten.
WordPress osaajat ja aiheesta kiinnostuneet, YV-viestiä tänne jotta saataisiin kerralla kunnolliset sivut eetteriin.
[/offtopic]
Niin no, se ei ollut nyt se mitä hain tässä. Lähinnä hain, että kun eduskunta/hallitus on valittu, voiko ne käytännössä paskoa neljän vuotensa aikana ihan mitä haluavat niin kauan kuin saavat nuijittua lakinsa läpi ilman, että kansalaiset voisivat asialle mitään tehdä? Hallitus voidaan hajottaa ja uudet vaalit pitää, mutta päätäntävalta tuostakin taitaa olla vain presidentillä?
Käsittääkseni tuolla tavalla saa vaan pampusta, vesitykistä, kumiluodista, kyynelkaasusta ja oikeudessa tuomiota. Ei muutosta.no voihan asiat viedä kaduille ja pistää autoja ja kauppoja palamaan.
Öhh. Ensinnäkin on ihan hyvä, jos "olen vaan töissä täällä" -mentaliteetti muuttuu muotoon "olen vaan töissä täällä ja yritän parhaani".Jos kaikki rajoitukset poistuu, alkaa armoton työntekijäruletti - sen jälkeen se harmaa massa, joka on vuosikaudet painanut töitä "olen vaan töissä täällä" mentaliteetilla ja kelvannut hyvin hommiinsa, ei enää pärjääkään, vaan työnantajalla on vara kokeilla ja etsiä sitä oikeaa timanttia, jonka tehokkuus voi olla monikertainen siihen harmaaseen massaan verrattuna. Voi olla, että perusjantterin työllisyysnäkymät heikkenevät entisestään, kun ei enää kelpaa minnekään.
Voisiko kaikki yrittäjyyttä tyrkyttävät ruveta sitten tyrkyttämään niitä toimivia bisnesideoita siinä samassa? Jos yrittäminen olisi niin helppoa kuin sitä tyrkyttävät antavat ymmärtää meillä ei muita olisikaan kuin yrittäjiä.Toiseksi jos "olen vaan töissä täällä" on työntekijän mielestä riittävä taso, niin sittenhän hän voi tehdä vaikkapa yrittäjänä hommia sillä fiiliksellä ja kenties elää hieman pienemmillä tuloilla, mutta rennosti töitä tehden.
Oikea tapa toimia työttömyyden ja hyvinvointiyhteiskunnan kustannusten suhteen olisi seuraava:
1. Lakkautetaan TE-palvelut ja poistetaan työttömiltä kaikki ylimääräiset velvollisuudet.
2. Lakkautetaan kaikki työttömyystuet mukaan lukien ansiosidonnainen työttömyystuki. Jokainen saisi toki vastaisuudessakin vakuuttaa itsensä työttömyyden varalta, mutta tällaisen vakuutuksen tulisi olla täysin yksityistettyä toimintaa ja lakiteknisesti siihen riittäisi normaali sopimusoikeus.
3. Lakkautetaan asumistuki, toimeentulotuki ja muut nykyiset elämisen tuet.
4. Lakkautetaan nykyinen eläkejärjestelmä.
5. Otetaan käyttöön perustili, joka käyttäytyisi jossain määrin perustulon tavoin, mutta esimerkiksi tuen käyttö vähentäisi tilin saldoa. Tukea saisi vaikka tili menisikin miinukselle, mutta summa voisi olla pienempi. Vastaavasti tilistään hyvin huolehtinut saisi nauttia esim. paremmasta perustilieläkkeestä. Tämä kannustaisi elämään mahdollisimman vähän perustilin varassa ennen eläkeikää. Perustili voisi myös olla osa henkilön jättämää perintöä.
6. Pysyvästi työkyvyttömille (esim. vaikeasti vammaiset ja sairaat) olisi erillinen perustilijärjestelmä, jossa tilin saldo ei pienenisi.
7. Poistetaan työehtosopimusten yleissitovuus. Lain tulee sanella tietyt minimioikeudet esim. työajan suhteen, mutta jokaisen tulee voida itse neuvotella palkkansa.
8. Annetaan työnantajalle oikeus irtisanoa työntekijä ilman perustelua. Työnantaja ja työntekijä[ryhmä] voivat toki yhdessä sopia muusta. Laki voi määritellä minimi-irtisanomisajan (esim. kuukausi), jonka aikana palkkaa tulee maksaa.
Näillä keinoilla päästäisiin kokonaan eroon kannustinloukuista sekä turhasta sääntelystä ja ihmisten kyykyttämisestä. Järjestelmä motivoisi aidosti ottamaan työtä vastaan ja hakemaan sitä aktiivisesti. Jos ei kuitenkaan haluaisi olla aktiivinen, niin kukaan ei siitä tulisi urputtamaan – se näkyisi ainoastaan jossain kohtaa omassa kukkarossa.
Kenenkään ei tarvitsisi hakea tukea, vaan tuen maksamisen voisi laittaa tarvittaessa päälle esim. nettikäyttöliittymän kautta, nappia painamalla. Työtön voisi aivan vapaasti opiskella sillä samalla perustilituella kuin muutkin opiskelijat.
Järjestelmä olisi reilu veronmaksajille, mutta pitäisi kuitenkin huolta heikko-osaisista. Ja ennen kaikkea: työnantajat työllistäisivät porukkaa ketterästi ja suurella innolla. Työntekijä vaihtaisi sujuvasti työpaikasta toiseen. Itse asiassa työntekijä siirtyisi myös sujuvasti yrittäjäksi, kun työvoiman palkkaaminen olisi helppoa.
Kaikki voittaisivat – paitsi ehkä kurjuudesta ja vastakkainasettelusta voimansa keräävä vasemmisto ja nykyjärjestelmän väärinkäyttäjät.
Ei yritystoiminnan pyörittäminen mikään oikotie onneen ole. Ei kannata lukea viestistäni jotain sellaista mitä siinä ei lue.Voisiko kaikki yrittäjyyttä tyrkyttävät ruveta sitten tyrkyttämään niitä toimivia bisnesideoita siinä samassa? Jos yrittäminen olisi niin helppoa kuin sitä tyrkyttävät antavat ymmärtää meillä ei muita olisikaan kuin yrittäjiä.
Eivät tajua nykyajan säännöistä mitään.Voisiko kaikki yrittäjyyttä tyrkyttävät ruveta sitten tyrkyttämään niitä toimivia bisnesideoita siinä samassa? Jos yrittäminen olisi niin helppoa kuin sitä tyrkyttävät antavat ymmärtää meillä ei muita olisikaan kuin yrittäjiä.
Ja silti ensin tarvitaan se toimiva bisnesidea että edes maailman kovin työntekijä näkisi yrittäjänä muuta kuin tyhjän kukkaron (+toki nuo kaiken sortin lupajutut mitä @etrade mainitsi)Ei yritystoiminnan pyörittäminen mikään oikotie onneen ole. Ei kannata lukea viestistäni jotain sellaista mitä siinä ei lue.
Toisaalta voi todeta, että usein jopa liiallisesti jaotellaan (pien)yrittämistä ja työntekoä eri asioiksi. Molemmissa kyse on työnteosta, mutta yrittäjänä on vaan enemmän vapautta ja vastuuta tekemisistään. Ja tästä päästäänkin tuohon lainaamasi kohtaan: tarkoitus oli todeta, että yrittäjänä voi vapaasti tehdä niitä hommia ihan sellaisella asenteella kuin itseä huvittaa. Oletettavasti löysempi tekeminen toki näkyy alempana tulotasona.
No siis toki tarvitaan toimiva bisnesidea siinä mielessä, että sillä työllänsä tuottaa jollekin lisäarvoa johonkin järkevään hintaan. Ei sen bisnesidean tosin kauhean kummoinen tarvitse olla, eli usein voi riittää, että tekee ihan sitä samaa hommaa mitä palkkatyössäkin: esimerkiksi palkkasuhteinen fillarilähetti voi kuljetella paketteja myös toiminimellä tai palkkasuhteinen koodari voi koodata suoraan asiakkaalle oman firmansa kanssa. Heti ei kannata tavoitella jotain uutta Angry Birdsiä.Ja silti ensin tarvitaan se toimiva bisnesidea että edes maailman kovin työntekijä näkisi yrittäjänä muuta kuin tyhjän kukkaron (+toki nuo kaiken sortin lupajutut mitä @etrade mainitsi)
Käsittääkseni tuolla tavalla saa vaan pampusta, vesitykistä, kumiluodista, kyynelkaasusta ja oikeudessa tuomiota. Ei muutosta.
Jos oikeasti on rikottu lakia, niin oikeuteenhan voi kyllä haastaa.Tässä on kyllä ihan pakko kysyä, voiko kansalainen tehdä eduskunnan/hallituksen toimille mitään muuta kuin äänestää ensi kerralla toisin ja sormet ja varpaat ristissä toivoa muiden tekevän samoin? Nykyhallitus on rikkonut kuitenkin ehtinyt jo useampaan otteeseen kuin jaksaa laskea rikkoa lain kirjainta teoillaan
Singapore - Wikipedia
According to the Corruption Perceptions Index, Singapore is consistently perceived as one of the least corrupt countries in the world, along with New Zealand and the Scandinavian countries.[citation needed] In 2016, Singapore is rated the world's most expensive city for the third consecutive year by the Economist Intelligence Unit.[127][128] For several years, Singapore has been one of the few[129] countries with an AAA credit rating from the "big three", and the only Asian country to achieve this rating.[130] Singapore attracts a large amount of foreign investment as a result of its location, skilled workforce, low tax rates, advanced infrastructure and zero-tolerance against corruption.
The government provides numerous assistance programmes to the homeless and needy through the Ministry of Social and Family Development, so acute poverty is rare. Some of the programmes include providing between SGD400 and SGD1000 per month to needy households, providing free medical care at government hospitals, and paying for children's school fees.[159][160][161] The Singapore government also provides numerous benefits to its citizenry, including: free money to encourage residents to exercise in public gyms,[162] up to $166,000 worth of baby bonus benefits for each baby born to a citizen,[163] heavily subsidised healthcare, money to help the disabled, cheap laptops for poor students,[164] rebates for numerous areas such as public transport,[165] utility bills and more.[166][167]
Nice one... jopa 166 000 Singaporen dollaria (120 250,40 euroa tämän päivän kurssilla) vauvabonusta jokaisesta lapsesta. Kyllä luulis että jotain jää käteen noista tuista.![]()
No need for unemployment benefits in Singapore: Lim Swee Say
SINGAPORE: Low unemployment rates and a widespread practice of companies in the Republic paying retrenchment benefits are reasons why it is not appropriate for the country to put in place unemployment benefits or redundancy insurance, said Manpower Minister Lim Swee Say in Parliament on Friday (Apr 8).
Mr Lim made this case in response to calls by Nominated Member of Parliament Azmoon Ahmad, and MPs Patrick Tay and Sylvia Lim for greater support to retrenched workers.
Rejecting the suggestions mooted, Mr Lim said that Singapore’s employment situation is “quite different” from that in countries providing unemployment benefits.
“Our unemployment rates are low, our long-term unemployment rates are also low,” he said. “At the same time, the practice of paying retrenchment benefits is widespread.”
Eli jos ymmärsin oikein Singaporessa erottava yritys maksaa työntekijälle joka joudutaan erottamaan. Ja vissiin niin kulttuurissa on se, että työntekijä yritetään saada takaisin töihin mahdollisimman pian. Toki, jos ei pääse töihin niin sitten on paska nakki, mutta matala verotus taasen helpottaa sijoittamista ja passiivisen tulon saamista joka auttaa pahassa tilanteessa.
Niin tässä on se ongelma. Nolla työttömyyteen päästään kun pakotetaan firmat palkkaamaan töihin ihmisiä jotka ei käytännössä tuo mitään lisäarvoa.Lisäys: Aivan samalla tavalla siihen palkkatyöhönkin tarvitaan se toimiva bisnesidea, eli pitää tarjota työnantajalle jotain lisäarvoa johonkin järkevään hintaan.
Sillä erolla että yleensä palkkatyössä täytetään olemassa oleva tarve, ei keksitä uutta liikeideaa.Lisäys: Aivan samalla tavalla siihen palkkatyöhönkin tarvitaan se toimiva bisnesidea, eli pitää tarjota työnantajalle jotain lisäarvoa johonkin järkevään hintaan.
Jos oikeasti on rikottu lakia, niin oikeuteenhan voi kyllä haastaa.
Suomen valtio häviää vähän väliä juttuja eri oikeusasteissa ja etenkin eu-tuomioistuimissa.
Henkilökohtaisesti minua aina huvittavat nämä puheet anarkiasta. Esim. Singaporessa on melkein täysin vapaa palkkojen muodostus (ts. ei mitään ammattiyhdistysliikkeitä tai keskitettyjä sopimisia, vaan jokainen yksilö sopii itse mitä lystää jne.) ja työttömyystukia ei ole käytännössä lainkaan (taino, on pakko säästää itse henkilökohtaisesti itseä varten ja jos se loppuu, niin sitten on elettävä sukulaisten siivellä).
Silti maassa ovat rikollisuuslukemat about matalimmat missään.
Juuri näin, ei sen yrityksen tarvitse mitään rakettitiedettä olla tekemässä jos tavoitteena on vain saada leikkelettä leivän päälle eikä Aston Martinia talliin. Suomessa voisi esimerkiksi toimia yrityksenä syrjäkylillä lumityöt, lumien pudottaminen katolta, ruohonleikkaus, siivoaminen jne perinteiset työt jotka pitää hoitaa, mutta osa ei vaan niihin kykene syystä X tai muuten vain laiskottaa. Tuohonkaan ei välttämättä yritystä edes tarvi, kun nyt on näitä erilaisia palkanmaksupalveluita (ukko.fi, suoratyo.fi) käytettävissä, jotka hoitavat TyEL maksut yms ja näyttäisipä olevan vakuutuksetkin mukana.No siis toki tarvitaan toimiva bisnesidea siinä mielessä, että sillä työllänsä tuottaa jollekin lisäarvoa johonkin järkevään hintaan. Ei sen bisnesidean tosin kauhean kummoinen tarvitse olla, eli usein voi riittää, että tekee ihan sitä samaa hommaa mitä palkkatyössäkin: esimerkiksi palkkasuhteinen fillarilähetti voi kuljetella paketteja myös toiminimellä tai palkkasuhteinen koodari voi koodata suoraan asiakkaalle oman firmansa kanssa. Heti ei kannata tavoitella jotain uutta Angry Birdsiä.
Lisäys: Aivan samalla tavalla siihen palkkatyöhönkin tarvitaan se toimiva bisnesidea, eli pitää tarjota työnantajalle jotain lisäarvoa johonkin järkevään hintaan.
Juuri näin, ei sen yrityksen tarvitse mitään rakettitiedettä olla tekemässä jos tavoitteena on vain saada leikkelettä leivän päälle eikä Aston Martinia talliin. Suomessa voisi esimerkiksi toimia yrityksenä syrjäkylillä lumityöt, lumien pudottaminen katolta, ruohonleikkaus, siivoaminen jne perinteiset työt jotka pitää hoitaa, mutta osa ei vaan niihin kykene syystä X tai muuten vain laiskottaa. Tuohonkaan ei välttämättä yritystä edes tarvi, kun nyt on näitä erilaisia palkanmaksupalveluita (ukko.fi, suoratyo.fi) käytettävissä, jotka hoitavat TyEL maksut yms ja näyttäisipä olevan vakuutuksetkin mukana.
Pointtina oli alkaa täysipäiväisesti yrittämään joka voittaa tuon TE-toimiston kanssa taistelun.Valitettavasti Kela ja TE-toimisto katsoo kevytyrittäjyyden täyspäiväiseksi ja näin ollen et saa mitään etuutta nostettua. Joten ei kannata.
Suomessa maksetaan lapsibonusta 16v x 12kk/v * 96e / kk = 18500eur, eikä meillä edes tarvitse maksaa lukukausimaksuja kouluista, saati että päiväkodit maksaisivat jotain oikeaa rahaa.
Lastentarhan oikeat tuotantokustannukset ovat luokkaa 600-800eur/kk, mutta suomessa rikkaimmatkin keskiluokkaiset saavat sen luokkaa 250e/kk. Mikään ei Suomessa ns. maksa mitään, jos puhutaan elämisestä.
Ja singaporessa tuo kaikki hieno toteutuu vain yläluokkaisten valkoihoisten kanssa. Malesialaiset siirtolaiset tekevät asiat ilman mitään sosiaaliturvaa. Jos tulee fudut nuudelikioskista, niin mitään rahaa ei tule mistään senttiäkään. Siltikään mitään anarkiaa ei ole.
As previously mentioned, social security in Singapore only extends to citizens and permanent residents. Foreign employees who are temporary residents are not covered by the CPF. This includes most migrant workers and expatriates. Singapore has no social security agreements with other countries, either.
Niin no, se ei ollut nyt se mitä hain tässä. Lähinnä hain, että kun eduskunta/hallitus on valittu, voiko ne käytännössä paskoa neljän vuotensa aikana ihan mitä haluavat niin kauan kuin saavat nuijittua lakinsa läpi ilman, että kansalaiset voisivat asialle mitään tehdä? Hallitus voidaan hajottaa ja uudet vaalit pitää, mutta päätäntävalta tuostakin taitaa olla vain presidentillä?