Työmarkkinakierrokset.

[FarColdDistance]

Vieläkö YTN:n lakko perutaan viime hetkellä

 

[Boulder]

Vieläkö YTN:n lakko perutaan viime hetkellä

Ei se ainakaan kovin isosta asiasta voi enää kiikastaa kun tässä kohtaa jättää ehdotuksen.

 

[kapo]

Ei se ainakaan kovin isosta asiasta voi enää kiikastaa kun tässä kohtaa jättää ehdotuksen.

Vaikutti kyllä aivan paskalta se edellinen hylätty ehdotus. Pikkukorotus kaikille ja iso potti työnantajan jaettavaksi. Toisin päin olisi kivempi.

 

[Boulder]

Vaikutti kyllä aivan paskalta se edellinen hylätty ehdotus. Pikkukorotus kaikille ja iso potti työnantajan jaettavaksi. Toisin päin olisi kivempi.

Luulen, että kokeilivat kepillä jäätä ja nyt tulee sitten samanlainen tarjous jaosta kuin muillekin.

 

[GuntherPrien]

AKT:n aloillakin annettu sovintoesitys.

 

[FarColdDistance]

AKT:n aloillakin annettu sovintoesitys.

Ja ehdotus hylätty

 

[shaminy]

Jaha, no nyt iskee lakko joka vaikuttaa kaikkiin. Pitää hakea saman tien tankki täyteen..

 

[FarColdDistance]

YTN pääsi sopuun

 

[GuntherPrien]

Ja ehdotus hylätty

Yllättävää kuinka keskeneräisiä AKT:n neuvottelut olivat. AKT:n mukaan edes tekstiasioista ole päästy yhteisymmärrykseen saatikka sitten palkankorotuksista. Vähemmän yllättävästi uusi lakko uhkaa kuun vaihteessa, kun tulevassa lakossa alkaa tauko 21.2.

Lakot alkavat, AKT hylkäsi sovintoehdotukset riittämättöminä

AKT aloittaa lakot ahtausalalla ja kolmella autoliikenteen alalla. Ensimmäiset lakot alkavat jo puolilta öin. Neuvotteluja käytiin viime hetkiin asti, mutta sovittelija Leo Suomaan sovintoehdotukset oli pakko hylätä riittämättöminä. Lisäksi AKT antaa uusia lakkovaroituksia.

www.akt.fi

 

[FarColdDistance]

YTN sopi ainoana teollisuudessa perhevapaista - lakko peruuntuu - Ylemmät Toimihenkilöt YTN

Teknologiateollisuuden ylempien toimihenkilöiden pitkä neuvottelurupeama sai viimein päätöksen, kun tänään 14.2. sopijaosapuolet hyväksyivät

ytn.fi

YTN sai:

Palkat nousevat sopimuskauden aikana yhteensä kuusi prosenttia ja koko sopimuksen kustannusvaikutus on seitsemän prosenttia. Alan ylempien toimihenkilöiden palkat nousevat ensimmäisenä vuonna yleiskorotuksena kolme prosenttia, minkä lisäksi työnantaa jakaa 0,5 prosenttia. Sopimus sisältää prosentin kustannusvaikutteisen kertaerän, joka on 12,5 prosenttia kuukausipalkasta ja se maksetaan maaliskuun palkanmaksun yhteydessä. Vuonna 2024 palkat nousevat 1,3 prosentin yleiskorotuksella ja 1,2 prosentin työnantajaerällä.

 

[sledass]

Hemmetin idarit, mikä ihme tarve oli tuollanen hyväksyä…

 

[kapo]

Olisivat hyljänneet vain... Tuntuu, että enemmän olisi ollut otettavissa.

 

[sledass]

Korotukset on suuruudeltaan ok, mutta nuo yrityskohtaiset olisi pitänyt saada pois tai ihan minimiin.

 

[Boulder]

2024 korotuspolitiikka on kyllä aika paska. Tietty pitää yrittää päästä siihen, että saa tuon korotuksen jos jakoa ei laiteta tasan kaikille.

 

[bubbana]

Mitä toi työnantajan erä tarkoittaa?

 

[ChatGPT]

Mitä toi työnantajan erä tarkoittaa?

Sitä että työnantaja jakaa mielestään parhaimmille tekijöille korotukset.

Tämä muuten oli nykyaikaan sopivasti muotoiltu muutos
Sopimus tuo molemmille vanhemmille 32 päivää palkallista vapaata ja synnyttävälle vanhemmalle lisäksi palkallisen 40 päivän raskausvapaan. Aiemmin ei-synnyttävän vanhemman palkallinen vapaa oli ainoastaan viisi päivää.

 

[sledass]

Sitä että työnantaja jakaa mielestään parhaimmille tekijöille korotukset.

Tai sitten sille joka on juuri jäämässä eläkkeelle..

 

[ChatGPT]

Tai sitten sille joka on juuri jäämässä eläkkeelle..

No eiköhän luottamusmies osaa tämmöiset yleensä ottaa huomioon.

 

[bubbana]

Sitä että työnantaja jakaa mielestään parhaimmille tekijöille korotukset.

Tämä muuten oli nykyaikaan sopivasti muotoiltu muutos
Sopimus tuo molemmille vanhemmille 32 päivää palkallista vapaata ja synnyttävälle vanhemmalle lisäksi palkallisen 40 päivän raskausvapaan. Aiemmin ei-synnyttävän vanhemman palkallinen vapaa oli ainoastaan viisi päivää.

Koskiko tää vain uusia lapsia vai miten? Hyödynkö mitenkään (ei-synnyttävänä isäoletettuna) nykyisestä 1v lapsestani jonka kanssa pidetty ne edelliset 5 palkallista vapaata?

 

[alikessu]

Koskiko tää vain uusia lapsia vai miten? Hyödynkö mitenkään (ei-synnyttävänä isäoletettuna) nykyisestä 1v lapsestani jonka kanssa pidetty ne edelliset 5 palkallista vapaata?

Samaa kummastelen täällä. Milloin noita lisävapaita alkaa saa pidellä, esikoinenkin täyttää kohta 23 vuotta.

 

[bubbana]

Samaa kummastelen täällä. Milloin noita lisävapaita alkaa saa pidellä, esikoinenkin täyttää kohta 23 vuotta.

Valitettavasti 2 vuotta on ennen ollut rajana vapaiden pitämiselle, en tiedä muuttuiko se nyt. Itsellä siis loput (palkattomat) isyysvapaat pitämättä, niin mietin saako nyt ne palkallisena. Epäilen että pikkuprintti kertoo että ei, sitten kun sopimusteksti jostain löytyy

 

[jarmojs]

No eiköhän luottamusmies osaa tämmöiset yleensä ottaa huomioon.

Vaan eipä sille luotolle kerrota, miten ne perskohtaiset, työnantajan päättämät jaot menevät. Vetoavat sitten GDPR:ään tai johonkin muuhun vastaavaan.

 

[koelin]

Miten nuo julkiset (kunta + hyvinvointialueet) korotukset nyt meni lopulta? Aina uutisoitu jotain X% muiden päälle, eli paljonko ne % ja muut korotukset tuolla puolella lopulta oli?

 

[Sceppe]

Vaan eipä sille luotolle kerrota, miten ne perskohtaiset, työnantajan päättämät jaot menevät. Vetoavat sitten GDPR:ään tai johonkin muuhun vastaavaan.

Ei nyt nimien kera, mutta kerrottava kuitenkin esim tehtäväkohtaisesti, että miten jakaantuu.

 

[Vepasto]

Voidaanhan työpäikkakohtaisesti toki sopia myös niin, että että kaikki saavat sen pinenen korotuksen, eikä sitä jyvitetä harvoile valituille. Päätösvalta tietysti työnantajalla tässä, mutta luottamusmies voi välittää työntekijäpuolen toiveita tässä sinne jakomallista.

 

[jarmojs]

Voidaanhan työpäikkakohtaisesti toki sopia myös niin, että että kaikki saavat sen pinenen korotuksen, eikä sitä jyvitetä harvoile valituille. Päätösvalta tietysti työnantajalla tässä, mutta luottamusmies voi välittää työntekijäpuolen toiveita tässä sinne jakomallista.

Ei siinä paljon toiveet välttämättä auta jos työnantaja noudattaa laihialaista palkkapolitiikkaa ja haluaa kohdentaa nuo jyväset niille työntekijöille, joiden osalta työpaikan vaihto on todennäköinen ilman ylimääräisenä jaettavia tikkareita ja nallekarkkeja.

 

[shams]

Voidaanhan työpäikkakohtaisesti toki sopia myös niin, että että kaikki saavat sen pinenen korotuksen, eikä sitä jyvitetä harvoile valituille. Päätösvalta tietysti työnantajalla tässä, mutta luottamusmies voi välittää työntekijäpuolen toiveita tässä sinne jakomallista.

Tuota en kyllä kannata vaikka en itse olisikaan saamassa tuota korotusta. Parempi että joku saa edes jokseenkin merkittävän korotuksen kuin että kaikki saa sen 10 euroa/kk josta verottaja vie puolet.

 

[bubbana]

YTN sopimusehdotus täällä https://valtakunnansovittelija.fi/d...d2761d/Sovintoehdotus+YTN+Tekno+14.2.2023.pdf

Mitä tuo "Vaihtoehto B" tarkoittaa? Jos työnantaja valitsee sen, niin voi päättää antaa joillekkin valitsemilleen henkilöille X% ja lopuille 0% kunhan keskimäärin tulee 3.5%? Itseasiassa tuo 3.5% oli mainittu vain Vaihtoehto A:ssa, eli onko B:ssä mitään rajoitteita?

EDIT: ok jos siis oikein ymmärsin niin A on "perälauta" ja B sitten mitä voidaan työntekijöiden kesken puunata ja ehdottaa

 

[Wanzel]

Nyt puhuvat lakkoilevat ahtaajat – ”Peruspalkka ei kovin kummoinen ole”


– Peruspalkka ilman lisiä ja ylitöitä on minulla noin 22 euroa tunti. Ei se kovin kummoinen ole, Boehm sanoo.

Kyllä nyt koetellaan jaksamista (

 

[samsungaaja]

Nyt puhuvat lakkoilevat ahtaajat – ”Peruspalkka ei kovin kummoinen ole”


– Peruspalkka ilman lisiä ja ylitöitä on minulla noin 22 euroa tunti. Ei se kovin kummoinen ole, Boehm sanoo.

Kyllä nyt koetellaan jaksamista (

Täh eikö ne saaneetkaan 5k tms nosturin nokassa. Ne oli kai ne ylityöt sitten..

 

[Armatt]

Teknologiateollisuuden taulukko riitä edes noihin lähtöpalkkoihin. Noh, alan valinta kysymyksiä.

 

[Boulder]

Aika mukavasti noilla tuntipalkoilla pitäisi tulla toimeen, etenkin jos on vaikka jossain Kotka-Haminassa töissä ja asuu kaakonkulmalla.

 

[Teme_]

Vaikutti kyllä aivan paskalta se edellinen hylätty ehdotus. Pikkukorotus kaikille ja iso potti työnantajan jaettavaksi. Toisin päin olisi kivempi.

Jos jossain alalla, niin eikö ylempien toimihenkilöiden kohdalla tällainen järjestely olisi enemmän kuin paikallaan?

 

[ChatGPT]

Jos jossain alalla, niin eikö ylempien toimihenkilöiden kohdalla tällainen järjestely olisi enemmän kuin paikallaan?

Ns. normaalitilanteessa kyllä, mutta nyt kun inflaatio ainakin hetkellisesti huitelee ties missä, niin onhan tuo ihan reilua että edes jotain pientä korotusta tulee automaattisesti kaikille. Ja mikäänhän ei estä neuvottelemasta vielä lisää

 

[keisari]

Suunnittelualan ylemmille toimihenkilöille saatu neuvottelutulos.

 

[Paapaa]

Paitsi että AKT:n ylimitoitetut työtaistelutoimet haittaavat lukuisia (kaikkia?) aloja ja näiden alojen työntekijöitä, joilla on työrauha ja sopimukset kunnossa, sataa AKT:n lakko myös suoraan Vladimir Putinin laariin kun avustus- ja asekuljetukset ovat pysähtyneet:

IS:N tietojen mukaan puolustusvoimissa ollaan huolissaan AKT:n ahtaajia koskevan lakon pitkittymisestä, sillä lakko on pysäyttänyt myös aseavun toimittamisen Suomesta Ukrainaan.

– Avustuspaketteja menee koko ajan ja totta kai satamien sulkeminen vaikeuttaa avun perille saamista, IS:lle todetaan.

– Apu menee lisäksi suoraan käyttöön rintamalle.

AKT:n lakko pysäytti Ukrainan aseavun saamisen Suomesta

AKT:n satamien sulkemiseen johtanut lakko on pysäyttänyt myös Suomen antaman aseavun toimittamisen Ukrainaan.

www.is.fi

 

[Cuubis]

Jaa nyt on tuommonenkin kortti pelattu. Hauskaa muutenkin kun tästä uutisoidaan koko ajan yksinomaan ahtaajien lakkona. Ite en oo ahtaaja, mutta kuulun lakkoon ja meidänkin hommissa työnantajapuoli on tähän asti hakenut merkittäviä heikennyksiä työehtoihin eikä ilmeisesti edes suostunut keskustelemaan asioista kuin vasta ihan viime hetkillä ja nyt sitten itkee kun liitto ei pelaa reilua peliä. Tietää kyllä kenen lauluja media laulelee, kun jatkuva tykitys jostain isopalkkaisten ahtaajien lakosta kilisee suoraan työnantajapuolen laariin. Meidänkin työnantaja takoo vuodesta toiseen miljoonatulosta, joka viimekädessä otetaan työntekijöiden selkänahasta mutta palkankorotuksista ja työehdoista joutuu tappeleen kynsinhampain.

 

[aukusti]

Jaa nyt on tuommonenkin kortti pelattu. Hauskaa muutenkin kun tästä uutisoidaan koko ajan yksinomaan ahtaajien lakkona. Ite en oo ahtaaja, mutta kuulun lakkoon ja meidänkin hommissa työnantajapuoli on tähän asti hakenut merkittäviä heikennyksiä työehtoihin eikä ilmeisesti edes suostunut keskustelemaan asioista kuin vasta ihan viime hetkillä ja nyt sitten itkee kun liitto ei pelaa reilua peliä. Tietää kyllä kenen lauluja media laulelee, kun jatkuva tykitys jostain isopalkkaisten ahtaajien lakosta kilisee suoraan työnantajapuolen laariin. Meidänkin työnantaja takoo vuodesta toiseen miljoonatulosta, joka viimekädessä otetaan työntekijöiden selkänahasta mutta palkankorotuksista ja työehdoista joutuu tappeleen kynsinhampain.

Eikös se yksi ahtaaja haastattelussa kertonut että ei hänen tuntipalkkansa kummoinen ole, vain 22 eur/h? Siis ilman lisiä yms.

 

[GuntherPrien]

Paitsi että AKT:n ylimitoitetut työtaistelutoimet haittaavat lukuisia (kaikkia?) aloja ja näiden alojen työntekijöitä, joilla on työrauha ja sopimukset kunnossa, sataa AKT:n lakko myös suoraan Vladimir Putinin laariin kun avustus- ja asekuljetukset ovat pysähtyneet:

AKT:n lakko pysäytti Ukrainan aseavun saamisen Suomesta

AKT:n satamien sulkemiseen johtanut lakko on pysäyttänyt myös Suomen antaman aseavun toimittamisen Ukrainaan.

www.is.fi

Uutisessa on myös AKT:n kommentti tilanteesta. Puolustusvoimien pitäisi vain olla yhteydessä liittoon ja sopia asioista. Liitolta kyllä löytyy tahtoa sopia erityisjärjestelystä tilanteen niin vaatiessa.

AKT:N puheenjohtaja Ismo Kokko kertoo, että ainakaan toistaiseksi puolustusvoimista ei ole tästä asiasta oltu yhteydessä liittoon.

– Jos olisi oltu ja pyydetty että voisivatko nämä (asetoimitukset Ukrainaan) lähteä, toki sellainen lupa olisi myönnetty.

Kokko sanoo, että poikkeuslupia on annettu kymmeniä erilaisissa tilanteessa. Lakkoilmoituksessa olevien rajausten lisäksi esimerkiksi lääkkeille, ruualle, sairaalatarvikkeille ja rehulle.

Ahtausliikkeen kanssa sovitaan poikkeustilanteissa, miten työt hoidetaan.

– Tämä olisi vähän isompi juttu ja sen toteuttamista pitäisi vähän miettiä, mutta kyllä siihen keinot löytyisi.

 

[GGoljatti]

Eikös se yksi ahtaaja haastattelussa kertonut että ei hänen tuntipalkkansa kummoinen ole, vain 22 eur/h? Siis ilman lisiä yms.

Onko se sinusta paljon vai vähän?

 

[Timo 2]

Onko se sinusta paljon vai vähän?

On se paljon jos vertaa moneen muuhun ei korkeakouluammattiin. Yleisimmin peruspalkat ilman lisiä pyörii n. 10 - 15 € välillä. Joissain päästään vajaaseen 20 € tunnilta ilman lisiä.

Mutta onko tämä sitten oikea vertailukohta on eri kysymys, johon en ota kantaa.

 

[GGoljatti]

Kaikki palkat on korkeita kun vertaa opettajiin, jotka ovat maistereita. Toiset käsittelevät Suomen tulevia toivoja ja toiset koko vientiä.

 

[GuntherPrien]

Onko se sinusta paljon vai vähän?

Alan TES:stä katsoin, että keskeytymättömän kolmivuoron keskimääräinen viikkotyöaika olisi 34.5h. Tästä saadaan vuosipalkaksi jonkin verran alle 36 000euroa, jos tuo ilmoitettu 22e/h on todellakin perustuntipalkka. Peruskuukausipalkkana tuo olisi hieman alle 3 000e. Toki tuohon päälle tulevat sitten lisät ja ylityöt.

 

[kapo]

Onko se sinusta paljon vai vähän?

Se on aika paljon tollasesta työstä.

 

[axxu]

Alan TES:stä katsoin, että keskeytymättömän kolmivuoron keskimääräinen viikkotyöaika olisi 34.5h.

Keskimääräinen viikkotyöaika tasataan palkallisilla vapailla (pekkasilla) eli kyllä sieltä tulee se 40h viikossa perustuntipalkkaa.

 

[Master_Of_Disaster]

Heh, Täällä taas faktat loistaa.

 

[baggio]

Paitsi että AKT:n ylimitoitetut työtaistelutoimet haittaavat lukuisia (kaikkia?) aloja ja näiden alojen työntekijöitä, joilla on työrauha ja sopimukset kunnossa, sataa AKT:n lakko myös suoraan Vladimir Putinin laariin kun avustus- ja asekuljetukset ovat pysähtyneet

Katsoisin että kuljetuksia myyvät yritykset ovat vastuussa asiakkailleen ja kaikille muille aloille(?) siitä, jos kuljetukset eivät pyöri. Jos heidän työntekijänsä eivät suostu tulemaan töihin, niin se on yrityksen valinta hoitaako asiakkaiden kanssa sovitut kuljetukset käyttäen jotain muuta työvoimaa, vai jättääkö hoitamatta.

Jos mä oon jostain vähän myöhässä niin ei syyllinen ole koko muu liikenne, vaan minä itse.

 

[GuntherPrien]

Nyt sitten jännäämään loppuuko lakko vai ei.

 

[pulatunnus]

Katsoisin että kuljetuksia myyvät yritykset ovat vastuussa asiakkailleen ja kaikille muille aloille(?) siitä, jos kuljetukset eivät pyöri. Jos heidän työntekijänsä eivät suostu tulemaan töihin, niin se on yrityksen valinta hoitaako asiakkaiden kanssa sovitut kuljetukset käyttäen jotain muuta työvoimaa, vai jättääkö hoitamatta.

Jos mä oon jostain vähän myöhässä niin ei syyllinen ole koko muu liikenne, vaan minä itse.

Lakko yleensä sellainen pakottava este jota ei pakota siihen että pitää jostain hinnalla millä hyvänsä löytyy vaihtoehtoinen reitti.
Lisäksi satamien osalta AKT käyttää valtaa jossa se voi tukkia sen liikenteen, eli käytännössä estää vaihtoehtojen käytön.

Satamat aina välillä asiintyy niiden pikku kähinoiden lisäksi kähinoitä jossa AKT tukee muita tahoja, tässä nyt vähän sellaista käryä että vahvistettu suhdetta tuota silmällä pitäen.

 

[ZarekX]

Tietäkö kukaan mitä se teksti muutos AKT ajaa? En löytänyt itse mitä se teksti sisältyy mikä oli pois tästä sovitusehdotuksesta.