IT-alan työpaikat

Törmäsin yhteen ihan kiinnostavaan työpaikkailmoitukseen mutta mainittujen teknologioiden perusteella vaikuttaa aika legacy-tekemiseltä, ei esim. pilvipalveluita mainittu ollenkaan. Tällä hetkellä teen töitä pilvipalveluiden parissa. Olisiko ammatillinen itsemurha hakea tuonne jos tulisikin valituksi? Siis siirtyä pilvipalveluista ja muutenkin "modernista" legacyn pariin? :)
 
Törmäsin yhteen ihan kiinnostavaan työpaikkailmoitukseen mutta mainittujen teknologioiden perusteella vaikuttaa aika legacy-tekemiseltä, ei esim. pilvipalveluita mainittu ollenkaan. Tällä hetkellä teen töitä pilvipalveluiden parissa. Olisiko ammatillinen itsemurha hakea tuonne jos tulisikin valituksi? Siis siirtyä pilvipalveluista ja muutenkin "modernista" legacyn pariin? :)
Se että palveluita ajetaan on-premise eikä pilvessä ei tarkoita että se olisi automaattisesti legacya. Pilvipalvelut ovat käteviä mutta monessa käyttötapauksessa helvetin kalliita verratuna itse hostattuun, voin todeta henkilönä joka joutuu seuraamaan koko firman Azure-kustannuksia. Kyseessä voi siis olla esim. firma joka käyttäjäkunta on riittävän pieni ja maantieteellisesti keskittynyt että homma hoituu omalla konesalilla reilusti halvemmalla.
 
Se että palveluita ajetaan on-premise eikä pilvessä ei tarkoita että se olisi automaattisesti legacya. Pilvipalvelut ovat käteviä mutta monessa käyttötapauksessa helvetin kalliita verratuna itse hostattuun, voin todeta henkilönä joka joutuu seuraamaan koko firman Azure-kustannuksia. Kyseessä voi siis olla esim. firma joka käyttäjäkunta on riittävän pieni ja maantieteellisesti keskittynyt että homma hoituu omalla konesalilla reilusti halvemmalla.
Joo,ei ole ihan ominta alaa mutta olen ymmärtänyt että tietyt jutut kannattaa tehdä omassa konessalissa jos on osaamista, voi säästää paljonkin rahaa. Pilvipalveluita mainostetaan ja se on nykypäivää mutta halpaa ja toimivaa voi olla muutenkin.
 
Pilvipalvelun etu on mm. joustavuus ja ulkoistaminen. Se voi olla joissain tilanteissa paljon halvempi ja toisissa paljon kalliimpi. Mutta se on selvää että oman konesalin pystyttäminen vaatii ihan omanlaista panostamista, suunnittelua ja osaamista joten todella hyvä että rinnalle on tullut pilvet.
 
Kyl tuntuu olevan hankalia aikoja 80+ hakemusta laitettu kevään aikana, eikä mitään, ei edes ole päässyt haastatteluun.
Jospa syksyllä tärppäisi..
 
Se että palveluita ajetaan on-premise eikä pilvessä ei tarkoita että se olisi automaattisesti legacya.
Muutenkin "legacy" on ylikäytetty sana, eli jotkut käyttävät sitä suunnilleen kaikkeen teknologiaan, jonka nimeä ei ole juuri sinä päivänä kuultu jonkun käsienheiluttelijakonsultin suusta. Toisaalta sitten se, että vanha ei tarkoita huonoa, vaan usein vanha on hyväksy todettua ja toimivaksi viilattua.

Softakehityksessä jotkut haluavat käyttää aina sen hetkisiä hypeteknologioita - usein varmaan siksikin että niillä voi olla helpompi saada töitä.

Legacyllä viitataan usein muutenkin ylläpitotehtäviin, jota monet karsastavat. Eli moni haluaa tehdä vain uutta ja sitten hypätä taas uuteen projektiin. On se varmasti kivaa, mutta osa oppimisesta jää saavuttamatta jos ei joudu koskaan vastaamaan teoistaan ja ja katsomaan esim. omaa vanhaa koodia silmästä silmään ja huomaamaan, että eihän näin voi jatkossa tehdä. Moni ongelma ei pistä silmään vielä tuoreeltaan kun projekti päättyy, mutta haju yltyy ajan kuluessa kun asioita pitää jatkokehittää, muokata ja laajentaa.

Uuden tekeminen on usein helpompaa, koska huonommallakin osaamisella saa aina tehtyä jotain toimivan kriteerit täyttävää. Vanhan ylläpito on aliarvostettua, koska vaatii näkemystä saada kokonaiskuva siitä mitä on tehty, millaisia ongelmia siinä on, miten niitä voisi fiksusti korjata käytettävissä olevilla resursseilla ja miten tehdä tarvittavat laajennukset järkevästi.

On helpompi olla vain käki, joka käy munimassa nätin näköisen munan yhteen pesään, lähtee sitten muualle ja muut saa hoitaa jälkisotkut. Ehkä se onkin ironista, että moni sanoo ettei halua mennä sotkuisiin legacy-projekteihin, mutta joku ne sotkut on tehnyt, ja usein homma on lähtenyt väärille raiteille heti alussa.

Tämä ei nyt viitannut alkuperäiseen Maken pohdintaan, vaan tämä oli yleistä legacy-mutinaa.
 
Uuden tekeminen on usein helpompaa, koska huonommallakin osaamisella saa aina tehtyä jotain toimivan kriteerit täyttävää. Vanhan ylläpito on aliarvostettua, koska vaatii näkemystä saada kokonaiskuva siitä mitä on tehty, millaisia ongelmia siinä on, miten niitä voisi fiksusti korjata käytettävissä olevilla resursseilla ja miten tehdä tarvittavat laajennukset järkevästi.
Tämä oli helvetin hyvin sanottu. Harmi vaan että jälkimmäistä ei arvosteta mitenkään kun haet seuraavaa työpaikkaa kun sun CV:stä ei löydy uusimpia buzzwordeja viimeisen kahden vuoden projekteissa…been there done that. Jäät jo NNN HR:n screenaukseen vaikka olisit kuinka pätevä.

Joskus olen miettinyt että perustaisi Vanhan Paskan Legacyn tunkkaajat firman ja laskuttaisi asiakkaalta vähän enemmän kuin normaalisti. Kysyntää olisi kun monesti on halvempaa korjata vanhaa kuin tehdä kokonaan uusi. Nähnyt sellaisiakin kun uutta järjestelmää pistetty pystyyn pari vuotta isolla rahalla, sitten hylätty se ja palattu vanhaan toimivaan.
 
Microsoftihan palkkasi koronan aikana niin paljon että tuo taitaa vieläkin olla palautumista normaalioloihin päin.
Mun ajatus se, että noista yt-kierroksista mitä on ollut 2v päällä tulee lisää ja lisää työnhakijoita jotka taistelevat vähenemään päin olevista työpaikoista. Microsoft, meta, intel jne jne. Irtisanoneet pää märkänä viimeiset 2 vuotta.
The tech layoff wave is still kicking in 2025. Last year saw more than 150,000 job cuts across 549 companies, according to independent layoffs tracker Layoffs.fyi.
2025 ei paljoa jääne jälkeen 2024:en irtisanomisboomista.
A comprehensive list of 2025 tech layoffs | TechCrunch
1751527845194.png
 
Viimeksi muokattu:
Pilvipalvelun etu on mm. joustavuus ja ulkoistaminen. Se voi olla joissain tilanteissa paljon halvempi ja toisissa paljon kalliimpi. Mutta se on selvää että oman konesalin pystyttäminen vaatii ihan omanlaista panostamista, suunnittelua ja osaamista joten todella hyvä että rinnalle on tullut pilvet.
Ulkoistamista on ollut jo iät ja ajat sitten. Pilvipalvelut on loppujen lopuksi aika uusi asia.
Oma konesali ja pilvipalvelu eivät ole ne ainoat kaksi vaihtoehtoa.
 
Viimeksi muokattu:
Vaihtavat väkeä inkkareihin:

"Microsoft, $MSFT, has requested 6,327 H-1B visas, mostly from India, in Washington, per Amanda Goodall.That same month, it laid off 2,300 workers in the state."


Microsoftilla on paljon pitkään talossa ollutta ja kallista porukkaa. Joissain vanhoissa tiimeissä on ollut pelkkiä 65+ Job Level engineerejä, niin kalliiksi käy. En yhtään ihmettele, jos tulee ainakin finanssipuolen suunnasta ideoita vähän päivittää jakaumaa monipuolisemmaksi ts. lisää junnuja kasvamaan ja vanhoja ulos. Se, että miten työntekeminen tuosta kärsii riippunee siitä, että riittääkö edelleen haastaviin hommiin tarpeeksi osaavia kavereita.

Rahapuoli unohtaen, niin vaikka hommat sujuukin kivasti pelkkien konkareiden kesken, niin ei sekään välttämättä ihan tervettä ole monessakaan mielessä, mukaanlukien se, että firmalle on iso riski, jos avainosaajia on nippu eläköitymässä tai muuten jäämässä laakereille samaan aikaan eikä uusia kavereita ole ollut kasvamassa tilalle.

Sitä en tiedä, miksi porukkaa pitää Intiasta raahata jenkkilään, luulisi paikallisestikin löytyvän. Vai saako sieltä sitten palkattua nuorta porukkaa alemmalle palkkaluokalle kuin mitä paikalliset suostuisivat, vielä jos ovat oikein nälkäisiäkin ja tekevät vähän ylimääräistä normiin verrattuna.
 
Vaihtavat väkeä inkkareihin:

"Microsoft, $MSFT, has requested 6,327 H-1B visas, mostly from India, in Washington, per Amanda Goodall.That same month, it laid off 2,300 workers in the state."


Aika paljon enempi irtisanomisia kuin viisumeita. Vain tälle vuodelle 16000 irtisanottua ms:lla. Irtisanoivat viimevuonnakin reippaasti.

Teoriassa h1b viisumeita ei myönnetä sellaisiin positioihin mistä on hiljattain irtisanottu. Toki tätä voi yrittää kiertää työnkuvauksilla, toisaalta jos joku kantelee,...
 

Statistiikka

Viestiketjuista
281 238
Viestejä
4 831 122
Jäsenet
78 227
Uusin jäsen
ViliVilperi83

Hinta.fi

Back
Ylös Bottom