• TechBBS:n politiikka- ja yhteiskunta-alue (LUE ENSIN!)

    Politiikka- ja yhteiskunta-alue on TechBBS-keskustelufoorumilla ala-osio, joka on tarkoitettu poliittisten ja yhteiskunnallisten aiheiden sekä niiden ilmiöiden ja haasteiden käsittelyyn.

    Ohjeistus, säännöt ja rangaistukset koskevat vain tätä aluetta, muilla alueilla on käytössä TechBBS-foorumin tavalliset säännöt.

    Ylläpito valvoo, ohjeistaa ja moderoi keskustelua, mutta ensisijaisesti alueen keskustelijoiden pitäisi pyrkiä aktiivisesti ylläpitämään asiallista keskustelua ja myös selvittämään mahdollisesti syntyviä erimielisyyksiä ilman ylläpidon puuttumista keskusteluun.

Internetin paskamyrskyt

PTFU: Tissit ja sotaveteraanit

Siitä jatkoselityksiä nännille, sotaveteraaneille ja natseille. Popparit tulille ja odottamaan lisää myrskyjä.

Ei jaksanut lukea. En oikeasti ymmärrä mikä noitakin vaivaa. En tiedä, mutta veikkaisin, että ovat sitten itse täysin pöyristyneitä dickpickeistä. Miksi? Eikö se ole sama asia, että jotkut haluavat, että kyllä penis pitää vapauttaa eikä sen esittelemisessä pitäisi olla mitään pahaa.

Kaikki vaan muna paljaana, niin loppuu se häpeileminen asian ympäriltä.

Joku Ylen toimittaja jossain ohjelmassa kiteyttikin asian hyvin, että jos jotkut miesaktivistit ajaisivat jotain samankaltaisia asioita kuin nämä feministit, niin niitähän pidettäisiin vain pervoina.
 
Sekaisinhan tuollaiset ihmiset ovat, ainoastaan se oma julkisuudenkipeys ja itsekkyys ajavat toimimaan. Kuvitellaan, että ollaan maailman keskipiste ja omat tissit ne tärkeimmät ja sitten valjastetaan mukaan niin natsit, leipäjonot ja vanhustenhoito omaa tissiä tukemaan. Minä ja minun tissini ovat maailman tärkeimmät ja kaikki muu on väärin.
 
Lisäksi nuo ihmiset ovat yksinkertaisesti tyhmiä. Eivät osaa edes analysoida ihmisten ärtymyksen syitä. Ei, kukaan ei ole raivoissaan siitä että joltakuin näkyi tissi. Jos näin kävisi jollekin vahingossa, niin lähinnä empatiaa tätä vilahdusta kohtaan koettaisiin. Ihmiset ärsyynytyvät provosoinnista, turhasta oman agendan tuputtamisesta tilaisuuteen sopimattomasti, ja itsekkyydestä mitä nuo ihmiset edustavat. Eivät tissistä.
 
I don't want to live on this planet anymore -tason kamaa taas:

Potter-kirjailija J. K. Rowling tviittasi transfobisesti – fanit kauhistuivat, vähemmistöjärjestö vaatii anteeksipyyntöä

On se kumma juttu, kun nykyään ei saisi enää todeta, että nisäkkäillä on fyysisesti todettavissa oleva sukupuoli. Varmaan kohta aletaan lynkkaamaan biologianopettajia kouluissa, kun nämä opettavat vanhoillista fyysisiin ominaisuuksiin perustuvaa sukupuolijaottelua.

Ylipäätään on vaikea ymmärtää tätä pöyristelyä, kun eihän tuossa sanottu kerrassaan mitään loukkaavaa ketään kohtaan.
 
Iltalehden asenne "tviittasi transfobisesti" on kyllä aika outo, sillä ei tuossa ollut mitään transfobista. Kunhan puolusti jotain toista henkilöä vähän. Se, että joku mielenterveysongelmainen lumihiutale näkee vihaa ja fobioita kaikkialla ei nyt ole mikään yllätys, mutta uutisoinnin ei pitäisi heti myönnellä näiden harhoja vaan edes yrittää neutraaliutta.
 
Iltalehden asenne "tviittasi transfobisesti" on kyllä aika outo, sillä ei tuossa ollut mitään transfobista. Kunhan puolusti jotain toista henkilöä vähän. Se, että joku mielenterveysongelmainen lumihiutale näkee vihaa ja fobioita kaikkialla ei nyt ole mikään yllätys, mutta uutisoinnin ei pitäisi heti myönnellä näiden harhoja vaan edes yrittää neutraaliutta.

Ilmeisesti se varsinainen syy tappioon oikeudessa oli, että nainen kieltäytyi puhuttelemasta jotain kanssatyöntekijäänsä sillä pronominilla, miksi hän itsensä koki.
Kuulostaa harvinaisen typerältä.

Edit. Siis kyseessä se nainen, jonka potkuja Rowling ei pitänyt hyväksyttävänä.
 
Työpaikan koulutustilaisuus järkytti: Instrumentariumin työntekijät jaettiin vihreisiin, keltaisiin ja punaisiin – ”Se oli julkinen nöyryytys”
En tiedä kuuluuko ihan tänne, mutta ainakin Twitterissä on jonkun verran juttua.
On muuten sitten taas vaihteeksi niin kokovartalokyrpä-kokoomusnuori-roadshow, että varmasti hieno paikka olla töissä :D
Taas saa miettiä miten noin hyvässä asemassa oleva ihminen voi olla noin vitun kujalla...
Kyllä tuo itselle kuullostaa enemmän siltä että siellä on parille pumpulissa kasvaneelle mennyt tunteisiin kun onkin tullut vähän suorempaa palautetta perseilystä ja sitten järkytys ollut niin kova että oikein lehteen pitänyt lähteä itkemään.
 
Kyllä tuo itselle kuullostaa enemmän siltä että siellä on parille pumpulissa kasvaneelle mennyt tunteisiin kun onkin tullut vähän suorempaa palautetta perseilystä ja sitten järkytys ollut niin kova että oikein lehteen pitänyt lähteä itkemään.
Ollaan sitten varmaan aika eri linjoilla johtamisesta noin niinkun yleensä. Kyseessä on siis toimari, joka ei oletettavasti tunne haukkumiaan työntekijöitä juuri ollenkaan, vaan itsekin myöntää homman olleen skriptattua. Sitten viedään jotain porukkaa punaisella kortilla ja annetaan jotkut yleiset haukut. Edes vittu intissä en nähnyt noin paskaa johtamista.
 
Joo ei niitä perseilijöitä tarvitse julkisesti teloittaa, yksityisesti vaan potkut ilman mitään showta.
 
Iltalehden asenne "tviittasi transfobisesti" on kyllä aika outo, sillä ei tuossa ollut mitään transfobista
Koko käsite on aika kipeä ja kako siinä merkityksessä, jossa sitä käytetään. Hyvin harva asia, mielipide tai teko on transfobinen, mutta kaikki narratiivista poikkeava voidaan leimata sellaiseksi. Itse käyn kohta transfobisesti pystykusella kunhan ohi kulkiessani ehdin seksistisesti läimäyttää eukkoa perseelle ja patriarkaalisen sorron hengessä vähän misogynistisesti tytötellä.

Joidenkin päässä kaikki oman öyhötysporukan liturgiaan sopimaton on vastaavasti russofobista tai islamofobista.
 
Työpaikan koulutustilaisuus järkytti: Instrumentariumin työntekijät jaettiin vihreisiin, keltaisiin ja punaisiin – ”Se oli julkinen nöyryytys”
En tiedä kuuluuko ihan tänne, mutta ainakin Twitterissä on jonkun verran juttua.
On muuten sitten taas vaihteeksi niin kokovartalokyrpä-kokoomusnuori-roadshow, että varmasti hieno paikka olla töissä :D
Taas saa miettiä miten noin hyvässä asemassa oleva ihminen voi olla noin vitun kujalla...

Kiusaamiseen pitää toki puuttua, mutta tuota lukiessa tuli kyllä vahva "Mitähän helvettiä??!?"-fiilis. :facepalm:
 
Juttuja alkaa putkahtelemaan lisää Erto: Instrumentariumin toiminta ”hävytöntä ja mitä ilmeisimmin laitonta”

Rikottiin sitten hyviä käytöstapoja, järkevää henkilöstöpolitiikkaa tai peräti lakia, niin haiseehan tuossa kilometrin päähän että tuollaisella toiminnalla ei ainakaan motivaatiota nosteta.

Mikäli totta niin tämähän on oikein kirsikka kakun päälle:"ERTO väittää, että ainakin yksi ”punaisiin” luokiteltu työntekijä olisi Savoyssa järjestetyn tilaisuuden jälkeen irtisanottu. Aaltonen sanoo Taloussanomille, että liiton käsityksen mukaan irtisanominen olisi laiton." :confused2: Mätämuniahan on joka työpaikalla mutta ongelmat pitäisi käsitellä jossain ihan muualla.

Sinänsä mielenkiinen sosiaalisen paineen esimerkki. Harmi ettei kenelläkään ollut kanttia heittää "hihamerkkiään" maahan ja ottaa julkista lopputuliä kun aletaan jotain häpeäkulkuetta väsäämään. Vaikuttaa tilaisuudelta missä olisi ollut mielenkiintoista olla kärpäsenä katossa :eek:
 
Siis kyllähän tuo nyt on ihan käsittämättömän paskaa johtamista. Tuollainen negatiivinen palaute toiminnasta pitäisi antaa yksityisesti eikä julkisesti nöyryyttämällä.
 
Kiva silti että joku tekee jotain erilaista. Tj oli saanut palautetta, että johto ei näy. Nyt näkyy.

Jos 5 % sai punaisen hihamerkin ja otti nokkiinsa ja suuttuu, niin se on ihan reilu hinta siitä, että loput 95 % tekee työnsä entistä paremmin.
 
Luin lyhyesti jostain, niin työntekijät olivat valittaneet kiusaamisesta.
Nyt ne kiusaajat saivat punaisen merkin ja julkisen nöyryytyksen.
Mikäli on totta, niin aivan mahtavaa. Voitaisiin yleisestikin koittaa, että näytetään kiusaajille niiden paikka eikä silitellä päätä.

Miten tämä sitten on julkisuudessa kääntynyt ihan ympäri, että viattomia työntekijöitä nöyryytetään?
 
Johan on paskahousu tuo TJ, jos haluaa olla mulkku ni sillon pitää olla sellanen eikä pyydellä anteeksi jälkikäteen ku alko pelottaa ja selitellä ett se oli käsikirjoitettua, enhän mää.. Surkee miesoletettu.
 
No onhan tuo nyt ihan täyttä paskaa ja kiusaamista pukea jossain henkilöstö-infossa pieni prosentti punaisiin paitoihin ja ruveta dissaa kaiken kansan edessä. Ei vittu oikeasti :facepalm:

Ois tehnyt tuon jossain miesvaltaisessa tehtaassa niin noh. Tiedä miten ois käyny...
 
Luin lyhyesti jostain, niin työntekijät olivat valittaneet kiusaamisesta.
Nyt ne kiusaajat saivat punaisen merkin ja julkisen nöyryytyksen.
Mikäli on totta, niin aivan mahtavaa. Voitaisiin yleisestikin koittaa, että näytetään kiusaajille niiden paikka eikä silitellä päätä.

Miten tämä sitten on julkisuudessa kääntynyt ihan ympäri, että viattomia työntekijöitä nöyryytetään?

Ja jossain uutisessa oli että myös juuri taloon tullut 18 vuotiaskin oli saanut punaisen merkin jotenkin en usko että juuri taloon tullut 18vee olisi vielä suuri työpaikka kiusaaja. Ja johan toi TJ:kin sanoi ettei ne kaikki punaiset ole kiusaajia.
 
Luin lyhyesti jostain, niin työntekijät olivat valittaneet kiusaamisesta.
Nyt ne kiusaajat saivat punaisen merkin ja julkisen nöyryytyksen.
Mikäli on totta, niin aivan mahtavaa. Voitaisiin yleisestikin koittaa, että näytetään kiusaajille niiden paikka eikä silitellä päätä.

Miten tämä sitten on julkisuudessa kääntynyt ihan ympäri, että viattomia työntekijöitä nöyryytetään?
Vaikka olisivatkin kaikki kiusaajia, niin samalla mitalla takaisin antaminenhan onkin se hyvä ratkaisu ongelmaan.
 
Kiva silti että joku tekee jotain erilaista. Tj oli saanut palautetta, että johto ei näy. Nyt näkyy.

Jos 5 % sai punaisen hihamerkin ja otti nokkiinsa ja suuttuu, niin se on ihan reilu hinta siitä, että loput 95 % tekee työnsä entistä paremmin.

Todellisuudessa loput 95% tekee ihan vaan periaatteen vuoksi työnsä huonommin jatkossa, koska johdon kusipäisyys ei nosta työtehoja kuin keskitysleirillä. Lisäksi asiakkaista todennäköisesti lähti x % kertaheitolla :tup:

edit: hupaisaa sekin että siellä on firman johtoryhmässä ollut todennäköisesti noin 5 kpl muita "johtajia" jotka ovat melko varmasti tajunneet tämän TJ:n idean typeryyden jo etukäteen, mutta kukaan ei ole uskaltanut sanoa mitään :tup:
 
Viimeksi muokattu:
Luin lyhyesti jostain, niin työntekijät olivat valittaneet kiusaamisesta.
Nyt ne kiusaajat saivat punaisen merkin ja julkisen nöyryytyksen.
Mikäli on totta, niin aivan mahtavaa. Voitaisiin yleisestikin koittaa, että näytetään kiusaajille niiden paikka eikä silitellä päätä.

Miten tämä sitten on julkisuudessa kääntynyt ihan ympäri, että viattomia työntekijöitä nöyryytetään?
Tässähän nyt näytettiin, että työpaikkakiusaaminen on firman virallista politiikkaa ylintä johtoa myöten. Mahtavaa indeed.

Mitä jos käsiteltäisiin asiaton käyttäytyminen kussakin tapauksessa erikseen osapuolten kesken, sen sijaan että jätetään käsittelemättä ja annetaan yleinen häpeärangaistus.

Noh noh, aika kultaa muistot. Missään muualla tosin en ole nähnyt. :D
No on se nyt kumma, kun kaikkialla aina kehutaan puolustusvoimia maan suurimpana johtajakouluna, mutta heti alkaa kritisointi kun koulun antamia oppeja laitetaan käytäntöön :vihellys:
 
Ja siis monethan oli laitettu häpeäpukuun sen takia kun oli "liikaa" sairaspoissaoloja. Joihin toki voi olla monenlaisia hyviä ja vähemmän hyviä syitä, mutta sen asian käsittely julkisella häpeällä on ns. jännä metodi.
 
Todellisuudessa loput 95% tekee ihan vaan periaatteen vuoksi työnsä huonommin jatkossa, koska johdon kusipäisyys ei nosta työtehoja kuin keskitysleirillä. Lisäksi asiakkaista todennäköisesti lähti x % kertaheitolla :tup:

edit: hupaisaa sekin että siellä on firman johtoryhmässä ollut todennäköisesti noin 5 kpl muita "johtajia" jotka ovat melko varmasti tajunneet tämän TJ:n idean typeryyden jo etukäteen, mutta kukaan ei ole uskaltanut sanoa mitään :tup:
Niin, tai sitten on tajunnut ja jättänyt sanomatta tietäen, että näin päästään kusipäästä helpolla eroon.
 
Tosi hienoa kun sinne "kiusaajien" sekaan oli laitettu joku vastikään 18 täyttänyt just taloon tullut tyyppi, ja useita joiden synti oli se että ovat liikaa sairastelleet. Tervettä menoa.
 
Eniten kummastuttaa, että miksi Instru Optiikan toimitusjohtaja ei ole vielä saanut kenkää, vaikka tuosta "koulutuksesta" on jo 4 päivää. Käsittämätöntä.
 
Viimeksi muokattu:
On tuo kyllä todella outo tapa "kouluttaa" ainakin sen vähän perusteella mitä tuosta luin. Tuollainen ei voi aiheuttaa oikein mitään hyvää siellä työyhteisössä. Tai negatiiviset vaikutukset ovat olemattomia positiivisia suurempia. Kaikella tapaa täydellisen absurdi tapaus ja voi vain ihmellä kommentteja, joissa tuollaista täälläkin fanitellaan.
 
Ei tuollainen vaikuta tj:n elämään tai työhön mitenkään, joten miksipä asiasta kiinnostua. Hallitus taas on vaan tyytyväinen, kun firmasta saadaan tuottamattomat syöttöporsaat pois.
Yrityksen johto on henkisesti ja usein fyysisestikin hyvin kaukana tavallisen rivityöläisen arjesta. Se on ihan sama mitä kentällä ajattelevat, hommat rullaa ja koirat haukkuu.
 
Ei tuollainen vaikuta tj:n elämään tai työhön mitenkään, joten miksipä asiasta kiinnostua. Hallitus taas on vaan tyytyväinen, kun firmasta saadaan tuottamattomat syöttöporsaat pois.
Yrityksen johto on henkisesti ja usein fyysisestikin hyvin kaukana tavallisen rivityöläisen arjesta. Se on ihan sama mitä kentällä ajattelevat, hommat rullaa ja koirat haukkuu.

Kyllä minä uskon että se vaikuttaa paljonkin. Tuon kaltaisesta operaatiosta, jossa henkilöstöä nöyryytetään julkisesti, seuraa varmasti aivan valtava ongelma henkilöstön keskuudessa. Myös niiden, joita ei ole moitittu. Sanoisin että sellaisessa keskivertofirmassa 90% vähintäänkin haistattaisi mielessään yritysjohdolle. Tällä on suora yhteys motivaatioon ja työtehoon. Imagohaitta on merkittävä, asiakkaat boikotoivat. Henkilöstöongelmien selvittely maksanee ainakin satoja tuhansia, ehkä enemmänkin. Ihmettelen, jos yrityksen tulos ei tuon johdosta heikentyisi, itse asiassa olen ihan varma että niin käy. Kun tulos heikkenee toimitusjohtajan näkemysten takia, se tukaloittaa kummasti asemaa.
 
Kyllä minä uskon että se vaikuttaa paljonkin. Tuon kaltaisesta operaatiosta, jossa henkilöstöä nöyryytetään julkisesti, seuraa varmasti aivan valtava ongelma henkilöstön keskuudessa. Myös niiden, joita ei ole moitittu. Sanoisin että sellaisessa keskivertofirmassa 90% vähintäänkin haistattaisi mielessään yritysjohdolle. Tällä on suora yhteys motivaatioon ja työtehoon. Imagohaitta on merkittävä, asiakkaat boikotoivat. Henkilöstöongelmien selvittely maksanee ainakin satoja tuhansia, ehkä enemmänkin. Ihmettelen, jos yrityksen tulos ei tuon johdosta heikentyisi, itse asiassa olen ihan varma että niin käy. Kun tulos heikkenee toimitusjohtajan näkemysten takia, se tukaloittaa kummasti asemaa.

Aika tuoreessa muistissa on Pori Jazzin toimarin homokommentit, joiden takia hallitus antoi kengän kuvan TJ:n perseeseen ripeästi. Tai vaikka Osakesäästäjien toiminnanjohtaja sai kenkää, kun työntekijöitä alkoi olla saikulla tai irtisanoutuneen suurin osa surkean henkilöstöjohtamisen takia. Ei hallitukset ihan mitä tahansa salli. Henkilöstön tyytyväisyys näkyy tuloksessa ja asiakaskohtaamisissa.

Hallitus joutuu nyt miettimään, onko tuollainen tapa johtaa yhtiön kulttuurin mukaista vai ei. (Juridisten kysymysten lisäksi). Ja reagoitava. En mä pidä lainkaan mahdottomana, että TJ joutuisi lähtemään - varsinkin jos ammattiliitot lähtevät haastelemaan. Paljon riippuu siitä, että mitä siellä nyt tarkalleen tapahtui, miten noi ryhmät muodostettiin ja miten tarkalleen nöyryytettiin.
 
Kyllä varmasti näkyy tuollainen tuloksessa, eiköhän moni asiakas(kin) siirry sinne Silmäasemalle kun TJ niin kehotti.

Paska osuu tuulettimeen ja pahasti joulukuvioiden jälkeen ellei firma jollain tavalla pyydä anteeksi ja sanoudu irti tuosta kohtelusta.
 
Kyllä minä uskon että se vaikuttaa paljonkin. Tuon kaltaisesta operaatiosta, jossa henkilöstöä nöyryytetään julkisesti, seuraa varmasti aivan valtava ongelma henkilöstön keskuudessa. Myös niiden, joita ei ole moitittu. Sanoisin että sellaisessa keskivertofirmassa 90% vähintäänkin haistattaisi mielessään yritysjohdolle. Tällä on suora yhteys motivaatioon ja työtehoon. Imagohaitta on merkittävä, asiakkaat boikotoivat. Henkilöstöongelmien selvittely maksanee ainakin satoja tuhansia, ehkä enemmänkin. Ihmettelen, jos yrityksen tulos ei tuon johdosta heikentyisi, itse asiassa olen ihan varma että niin käy. Kun tulos heikkenee toimitusjohtajan näkemysten takia, se tukaloittaa kummasti asemaa.
Jatkuvastihan näitä keissejä tosiaan on, joissa yksi varomaton lausahdus vaikuttaa toimarin tai paikallisjohtajan pesteihin aikas äkäseen. Se yks joka kutsui kaupungilla hilluvia nistejä "ihmisjätteiksi", audipomo jolla vähän konservatiivinen naiskäsitys, jne..
 
Hätä näkyy jo yrittäjillä.

Nyt puhuvat kohun keskelle joutuneet Instrumentarium-yrittäjät: ”Toivottavasti et suuttunut meille”

8509e988dcc24d6a99bc5b865a7cae3e.jpg.webp
 
Eniten kummastuttaa, että miksi Instru Optiikan toimitusjohtaja ei ole vielä saanut kenkää, vaikka tuosta "koulutuksesta" on jo 4 päivää. Käsittämätöntä.

No niin no, onko tässä rikottu jotain lakia? Jos ei, niin lähtökohtaisesti omistajat/hallitus on palkannut toimarin tekemään hommansa. Parhaassa tapauksessa jopa ohjeistaneet tai ainakin siunanneet kyseisen tilaisuuden. Joten, jos lakia ei ole rikottu, niin toimari jatkaa ja nauttii omistajien/hallituksen luottamusta.
 
No niin no, onko tässä rikottu jotain lakia? Jos ei, niin lähtökohtaisesti omistajat/hallitus on palkannut toimarin tekemään hommansa. Parhaassa tapauksessa jopa ohjeistaneet tai ainakin siunanneet kyseisen tilaisuuden. Joten, jos lakia ei ole rikottu, niin toimari jatkaa ja nauttii omistajien/hallituksen luottamusta.

Lain rikkomattomuudesta ei seuraa että nauttisi luottamusta. Paska julkisuus voi yksin romuttaa sen luottamuksen. Sen lisäksi tyytymätön henkilöstö, irtisnaoutumiset jne. Mielenkiintoinen tilanne, jos hallitus suunsa avaa.
 
Lain rikkomattomuudesta ei seuraa että nauttisi luottamusta. Paska julkisuus voi yksin romuttaa sen luottamuksen. Sen lisäksi tyytymätön henkilöstö, irtisnaoutumiset jne. Mielenkiintoinen tilanne, jos hallitus suunsa avaa.

Ja mihin noi irtisanoutuneet/irtisanoutuvat työllistyvät? Nyt on kortit esitetty ja sen kun lyöt CV:n pöytään, niin olet ollut automaattisesti punaisella ja/tai keltaisella listalla, varmaan helppo hakea kilpailijalle duuniin ja esittää, että olet kuulunut siihen pieneen osaan koko firmaa, jolla mennyt hyvin ja hoitanut hommansa, eli vihreisiin.

Taitaa tuo firma olla markkinajohtaja tällä hetkellä ja saa aika paljon tapahtua, että tuo julkisuus kaataa tuon toimarin, varsinkin jos noi kaikki jutut on totta.
 
No niin no, onko tässä rikottu jotain lakia? Jos ei, niin lähtökohtaisesti omistajat/hallitus on palkannut toimarin tekemään hommansa. Parhaassa tapauksessa jopa ohjeistaneet tai ainakin siunanneet kyseisen tilaisuuden. Joten, jos lakia ei ole rikottu, niin toimari jatkaa ja nauttii omistajien/hallituksen luottamusta.

Kyllähän tässä käsittääkseni epäillään työsuojelurikosta. Mutta joo, tietysti tuo toiminta boostaa firman ennätystulokseen. Seuraavalla kerralla vielä vaikka turpaanvetoa lisäksi.

Nyt puhuvat kohun keskelle joutuneet Instrumentarium-yrittäjät: ”Toivottavasti et suuttunut meille”

Instrumentarium-ketjun franchising-yrittäjät pelkäävät, että heidän asiakkaansa äänestävät jaloillaan ja vaihtavat kilpailevaan ketjuun vastalauseena Instru Optiikka Oy:n johdon toimintatavoille.
 
Jos frankkarit jo teippaa "me emme ole osallisia" lappuja A-telineisiin, niin fiksumman firman hallitus olisi jo reagoinut.

Henkistä väkivaltaahan tuo kuulostaisi olleen. Voi seurata muutakin, mutta liitot kohta pomputtaa tuota kusipäätoimaria lattiaan kuin korispalloa.

Joo, onhan se, työnantaja vaatii ja työntekijä haistattaa pitkät paskat, lisäksi vielä käyttäytyy miten sattuu. No, näin työntekijän näkökulmasta toivon todellakin tämän yleistyvän...
 

Uusimmat viestit

Statistiikka

Viestiketjuista
285 094
Viestejä
4 899 923
Jäsenet
78 916
Uusin jäsen
erikeeper

Hinta.fi

Back
Ylös Bottom